Top oder Flop? Bewertung für NL Erfurt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz der genannten Probleme ist ein selbstbestimmtes arbeiten und weitgehend freies handeln möglich, was den Spaß an der Arbeit selbst nicht trübt.
Urlaub und Sozialleistungen sind gut, es wurde in diesem Fall einiges getan in den letzten beiden Jahren für den Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal die Probleme anpacken und lösen, auch wenn es Geld kostet. Wachstum ist gut und schön, aber nicht auf Kosten der Mitarbeiter. Schon gar nicht wenn man gesagt bekommt das mehr Umsatz kommen muss, zeitgleich jedoch die Prämien nicht gezahlt werden. Wo ist da die Motivation?
Kommunikation
Unter den Kollegen prima, von der Führungsebene eher mangelhaft.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden weder angesprochen noch gelöst, sondern dürfen im Sand verlaufen. Realistische Ziele / Mitarbeitergespräche sind seit Jahren von der Zentrale angeordnet, werden aber nicht erledigt. Wie soll Mann/Frau da wachsen und Möglichkeiten zur Verbesserung bekommen? Anregungen für wichtige Entscheidungen werden ständig von den Kollegen gegeben, jedoch sehr selten in der Vorgesetztenebene angenommen, geschweige denn umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Pausenraum für kompletten Innendienst nicht vorhanden, Klimaanlage für die Hälfte der Mitarbeiter nicht vorhanden, die dürfen bei über 30° immer noch Bestleistungen erbringen. Wenigstens gibt es auf Kosten der Firma Mineralwasser.
Image
Image nach außen ist im allgemeinen sehr groß, es hapert jedoch an der Umsetzung im Innen. Das bekommt der Verbraucher / Kunde leider am Ende zu spüren.
Karriere/Weiterbildung
Da keine Mitarbeitergespräche geführt und auch keine Stellenbeschreibungen gemacht werden, weiß der Einzelen kaum was für Karriere möglich wäre. Zudem werden Aufsteiger die wollen gerne geblockt - die könnten ja besser sein und was bewegen.