Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WABEeV die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Tolle Kollegen und guter Zusammenhalt, jedoch werden diese von der Führungs-/Leitungsebene nicht geschätzt.
Unflexible Arbeitszeiten, kein Home Office, Urlaub darf nicht mit dem der Kollegen überlappen
Entscheidungen werden willkürlich getroffen, ohne das Team vorher einzubeziehen oder überhaupt zu informiermen; Kritik wird nicht angenommen oder wegargumentiert
Interessant ja, aber viel mehr als in der Stellenbeschreibung erwähnt
Innerhalb des Hauses super, mit der Geschäfftsstelle oftmals schwierig
Man bekommt Entscheidungen der Geschäftsführung viel zu spät/kurz vor knapp mit.