Großer Mangel an Kommunikation und Motivation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn, Urlaub kurzfristig möglich,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Geschäftsleitung verliert Bezug zu den Mitarbeitern, vielleicht kann da die alte Geschäftsleitung doch noch Abhilfe schaffen.
Verbesserungsvorschläge
Bezug zu den Mitarbeitern aufnehmen, Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter ernst nehmen, Kommunikation und Motivation vorantreiben.
Arbeitsatmosphäre
Eisig, die Musik rettet einen, sonst sehr stupide.
Kommunikation
Sehr schlecht, kaum Rücksprache mit den Angestellten, Aufträge werden stillschweigend und heimlich per Nummer gesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Die braune Fahne verbindet Einige, die sich dann stärker fühlen, aber es gibt auch Lichtblicke.
Wissen von Alteingesessenen wird absichtlich zurückgehalten um selbst besser dazustehen.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden, durch falsche Produktionsplanung, trotzdem kann man auch mal kurzfristig Urlaub bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Wenig Lust auf Kommunikation, faire Ansätze, Geschäftsführung ist nicht in der Lage die Mitarbeiter zu motivieren. Die Tür ist zu.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig, manchmal macht man tagelang das Gleiche, Material mangelhaft.
Gleichberechtigung
Okay
Arbeitsbedingungen
Sehr staubig. Fluchtwege werden eiskalt zugestellt , durch falsche Planung wird dem Kunden zugesagt obwohl keine Kapazität da ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: hier findet Metallbearbeitung statt, also eher schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Verdienst ist gut, wenn man sich zu verkaufen weiß, positive Extras gibts auch.
Image
Belegschaft hat kaum gute Worte übrig
Karriere/Weiterbildung
Sehr schleppend, man kommt nur mit sehr viel Glück die Treppe rauf oder man schleimt sich ein. Weiterbildung eher mau bis garnicht