3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Alles fast o.k
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ottersberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Verbesserungsvorschläge
Fast alles verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hat gut angefangen, aber dann doch nachgelassen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ottersberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man mal privat was hat, kann man das immer ansprechen und man kann dann z.B. eher nach Hause. Es gibt kostenlose Getränke, Obst und ein Massageangebot.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle Mitarbeiter werden bestraft/eingeschrängt, wenn sich eine Handvoll daneben benimmt. Oft keine guten Absprachen und manchmal unklare Aufgabenverteilung
Verbesserungsvorschläge
Es war eigentlich ein guter Laden, in der letzten Zeit kommen aber einfach zu viele Einschränkungen.
Bestraft die Leute, die Mist gebaut haben und nicht pauschal alle Mitarbeiter. Frendschaftliches Miteinander ist zwar gut, aber es darf die Autorität nicht verloren gehen. Es muss bei Fehlverhalten auch Konsequenzen für die Person geben.
Wenn mit Work-Life-Balance geworben wird, tut doch bitte auch was dafür. Macht bitte die Arbeitszeit flexibel und bietet auch Home Office an.
Arbeitsatmosphäre
Alle gehen freundlich und meist respektvoll miteinander um.
Work-Life-Balance
Hat stark nachgelassen. Von Gleitzeit zu Arbeitsbeginn nicht vor 7Uhr zu Arbeitszeit wird vor 06:50Uhr gekappt. Home Office nur bei bestimmten Leuten möglich. Hund auch nur bei bestimmten Leuten erlaubt.
Vorgesetztenverhalten
Auf Design wird viel Wert gelegt, auf Machbarkeit und Umsetzbarkeit eher weniger. Pläne werden auf den letzten Drücker über den Haufen geworfen und müssen unter Stress überarbeitet werden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer um die 30°, im Winter um die 13° in den Räumlichkeiten. Büromöbel sind aber recht gut (höhenverstellbarer Tisch)
Kommunikation
Es wird viel zu wenig gesprochen. Oft wissen nur ein Teil der Leute bescheid. Infos gehen verloren oder Absprachen werden zu spät gemacht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Fast alles tiptop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ottersberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der er keinen fallen läßt auch in schwierigen Lebensphasen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Kollegen
Kommunikation
Wird viel geredet
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wärmegrad durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Wärmegrad als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wärmegrad als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.