5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Unternemen mit tollem Team, danke für die gemeinsame Zeit!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima war zu jedem Zeitpunkt super.
Alle Kolleg:innen waren immer höchst wertschätzend im Umgang mit mir.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind relativ flexibel zu schieben, bei Bedarf KANN länger oder kürzer gearbeitet werden. Schlussendlich bleibt das Unternehmen jedoch (aufgrund der wirtschaftlichen Notwendigkeit) im Regelfall bei klassischen 9-to-5 Arbeitszeiten.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist ein bunter Haufen und gerne habe ich mit den Kolleg:innen (hier auch die Unternehmensleitung eingeschlossen) die Pausen verbracht. Auch als nichtrauchende Person durfte man die Kolleg:innen in die Pausen zum Rauchen begleiten (kannte ich so noch nicht) und auch das gemeinsame Mittagessen stärkt den Zusammenhalt im Kollegium ungemein.
Kommunikation
Als mitarbeitende Person im Unternehmen wurde ich fast immer über laufende Prozesse informiert und (sofern möglich) weitestgehend in Thematiken eingeführt.
Gleichberechtigung
Das Team besteht zu einem großen Teil aus weiblich gelesenen Personen, die alle sehr offen für Mitglieder:innen sind, ohne hier Einschränkungen (abseits der Qualifikation) zu treffen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sehr viel Verbesserungsbedarf
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen aus dem Buchhaltungsbüro.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern. Hier ist jeder jederzeit ersetzbar. Hier wird
sehr gerne nach Sympathie und Laune entschieden. Führungspotential ist hier
auf jeden Fall nicht zu finden. Im Endeffekt kämpft hier
jeder für sich, auch wenn das von den Führungskräften gerne anders dargestellt wird.
Verbesserungsvorschläge
Coaching für die Führungskräfte. Umgang mit den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Bewertung bewerte ich ausschließlich die Wagecon GmbH,
welche zur dispo-Tf Unternehmensgruppe gehört.
Ist schwer zu sagen, da das Team (zum Stand der Bewertung) separat aufgeteilt war. Im Team der Buchhaltung herrschte immer eine angenehme Arbeitsatmosphäre, Hetzerei und Stacheleien kamen aus dem anderen Büro der Wagecon GmbH, wo auch die Führungspositionen saßen. Gerne wird hier auch gegen andere Firmen der dispo-Tf Unternehmensgruppe gehetzt.
Image
Kaum ein Mitarbeiter der diese Unternehmensgruppe verlassen hat redet hier gut über die Firma. Die Wagecon GmbH stellt sich gerne als externen Dienstleister hin, gehört im Endeffekt aber genauso zur dispo-Tf Unternehmensgruppe.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche ist hier (größtenteils) Pflicht. Arbeitszeiten sind relativ flexibel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist so gut wie nicht vorhanden. ALLE Rechnungen und sehr sehr viele E-Mails werden ausgedruckt und manuell bearbeitet. Rechnungen werden auch gern doppelt und dreifach ausgedruckt, anstatt in ein vernünftiges
Datenverarbeitungsprogramm zu investieren. Dies ist ein Problem, was auch in der gesamten Dispo-Tf Gruppe vorhanden ist.
Kollegenzusammenhalt
"Unangenehme" Aufgaben, werden gerne liegen gelassen oder auf
andere Mitarbeiter umgelegt. Hier übernimmt man gerne so wenig Verantwortung wie möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen. Langjährige Mitarbeiter werden hier aber auch
bei Bedarf ausgetauscht. Erfahrung wird hier kaum geschätzt und nach Sympathie und wer gerade wen mag/ nicht mag entschieden.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden hier nur sehr ungern getroffen, vor allem von den Vorgesetzten. Hier werden kaum klare Anweisungen gegeben und im Endeffekt steht der Mitarbeiter alleine da. Hier wird gerne die Schuld in
anderen Abteilungen gesucht, anstatt an Lösungen zu arbeiten. Dies ist aber ein Problem, welches die gesamte dispo-Tf Gruppe teilt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz: Hier gibt es keine Ergonomie und hier wird auch nicht in die Mitarbeiter investiert. Wenn man etwas neues, wie z.B. einen ergonomischen Stuhl haben möchte, wird gerne das Totschlagargument: "Ich hab sowas auch nicht" von der Leitungskraft benutzt.
Die Küchen und Toiletten sind unterste Schublade, da man sich diese mit den Teilnehmern der dispo-Tf Education GmbH teilen muss. Die Reinigungsfirma macht hier auch wirklich nur das nötigste.
Wohlfühlen tut man sich hier nicht.
Belüftung: Viele Fenster, bedeutet im Sommer auch eine Affenhitze und keine Klimaanlage. Bei 30 °C aufwärts wird hier nichts getan.
Beleuchtung: Standard Neonröhre an den Decken.
Lärmpegel: Das Büro befindet sich auf einem Gewerbegelände, der Lärmpegel ist dementsprechend. Das Büro befindet sich direkt neben einem Zugsimulator, welcher während der Pandemie, Gott sei Dank, kaum benutzt wurde, aber eine immense Lautstärke hat. Teilweise brummte dieser 8 Stunden. Kopfschmerzen vorprogrammiert.
Umgang währender der Corona-Pandemie:
Homeoffice war für Mitarbeiter ausgeschlossen. Hier wurde auch nur nach Sympathie entschieden. Ende 2020 saßen zur hoch Zeit alle Mitarbeiter auf engsten Raum.
Kommunikation
Leider gibt es hier schon seit Jahren Verbesserungsbedarf. Weder untereinander noch mit den anderen Tochtergesellschaften klappt die Kommunikation. Es gibt auch Ausnahmen und Mitarbeiter die sich hier wirklich Mühe geben und probieren alles im Bilde zu haben.
Untereinander klappt die Kommunikation kaum. Wie auch, es sind zu wenig Mitarbeiter da.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war für mich Ordnung. Gehaltsverhandlungen am Besten gleich
nur mit der Geschäftsführung persönlich besprechen.
Gehalt war auch immer pünktlich, Sozialleistungen gibt es keine.
Interessante Aufgaben
Kommt ganz darauf an, welches Unternehme der dispo-Tf Gruppe man betreut. Manche Mitarbeiter haben zu viele Aufgaben, andere zu wenig.
Hier wird das gerne dem Zufall überlassen und abgewartet, bis die Mitarbeiter an der Grenze ihrer Kräfte stehen, bevor etwas dagegen unternommen wird.
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Der beste Job überhaupt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich liebe meinen Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Wir sind alle auf Augenhöhe
Image
Ich habe noch nichts schlechtes gehört
Work-Life-Balance
Keine Überstunden und flexible Arbeitszeiten machen es ganz einfach.
Karriere/Weiterbildung
Einfach ansprechen dann ist es kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann mich nicht beschweren
Kollegenzusammenhalt
Es ist immer superlustig, eine gemeinsame Mittagspause stärkt den Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Stimmt die Qualifikation spielt das Alter keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Die tollste Chefin die ich kenne. Chefin mit Herz.
Arbeitsbedingungen
Es ist auf dem neuesten Stand
Kommunikation
Kurze Entscheidungswege und Kommunikation wird sehr gross geschrieben
Gleichberechtigung
Hier sind alle gleich keiner wird benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Es ist immer sehr abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder darf und kann sich einbringen. Auf einen respektvollen Umgang wird viel Wert gelegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Lieblingsarbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird wagecon durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden wagecon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Karriere/Weiterbildung und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich wagecon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.