Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei wagecon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als mitarbeitende Person im Unternehmen wurde ich fast immer über laufende Prozesse informiert und (sofern möglich) weitestgehend in Thematiken eingeführt.
Das Team ist ein bunter Haufen und gerne habe ich mit den Kolleg:innen (hier auch die Unternehmensleitung eingeschlossen) die Pausen verbracht. Auch als nichtrauchende Person durfte man die Kolleg:innen in die Pausen zum Rauchen begleiten (kannte ich so noch nicht) und auch das gemeinsame Mittagessen stärkt den Zusammenhalt im Kollegium ungemein.
Die Arbeitszeiten sind relativ flexibel zu schieben, bei Bedarf KANN länger oder kürzer gearbeitet werden. Schlussendlich bleibt das Unternehmen jedoch (aufgrund der wirtschaftlichen Notwendigkeit) im Regelfall bei klassischen 9-to-5 Arbeitszeiten.
In meiner Bewertung bewerte ich ausschließlich die Wagecon GmbH,
welche zur dispo-Tf Unternehmensgruppe gehört.
Ist schwer zu sagen, da das Team (zum Stand der Bewertung) separat aufgeteilt war. Im Team der Buchhaltung herrschte immer eine angenehme Arbeitsatmosphäre, Hetzerei und Stacheleien kamen aus dem anderen Büro der Wagecon GmbH, wo auch die Führungspositionen saßen. Gerne wird hier auch gegen andere Firmen der dispo-Tf Unternehmensgruppe gehetzt.
Leider gibt es hier schon seit Jahren Verbesserungsbedarf. Weder untereinander noch mit den anderen Tochtergesellschaften klappt die Kommunikation. Es gibt auch Ausnahmen und Mitarbeiter die sich hier wirklich Mühe geben und probieren alles im Bilde zu haben.
Untereinander klappt die Kommunikation kaum. Wie auch, es sind zu wenig Mitarbeiter da.
Das Arbeitsklima war zu jedem Zeitpunkt super.
Alle Kolleg:innen waren immer höchst wertschätzend im Umgang mit mir.