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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wagner Mess- und Regeltechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeitern vertrauen oder Kooperieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und zielorientiert.
Die Vorgesetzten sind an deinem persönlichen Erfolg und Weiterbildung interessiert, Aufstiegschancen sind planbar.
Einblicke in Industrieanwendungen im Bereich Erneuerbarer Energien, Solartechnik, Nahrungsmittelherstellung, Raumfahrt, Medizin, Automotive, Stahlindustrie ect.
Die Kollegen sind wirklich sehr nett und die Atmosphäre ist klasse.
Viel Spaß und Humor, aber auch mal die normalen Reiberein einer "Ehe"
Super Kollegen, toller Zusammenhalt und Gute Unternehmenskultur, Gleitzeitsystem.