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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

WAHL der starke Partner für Landwirtschaft und Reitsport

Wer wir sind

Wir bei WAHL haben das fortgeführt, was unsere Vorväter begonnen haben. Wir wollen mit unserem TUN, seit 1950 jeden Tag aufs Neue, einen Mehrwert für Kunden, Mitarbeiter und letztendlich für die Gesellschaft leisten.

Die von uns vertriebenen Produkte sollen unseren Kunden sowohl die Arbeit als auch ihr Hobby erleichtern und so Zeit, Geld und Mühen ersparen. Mit der gesteigerten Leistungsfähigkeit verschaffen wir unseren Kunden einen klaren Vorsprung, von dem sowohl unsere Agrar-Kunden als auch unsere Reitsport-Kunden als Profi oder in ihrem Hobby profitieren können.

Die Zufriedenheit von Kunde und Mitarbeiter das ist unsere Motivation.

Ein Zusammenspiel aus Top-Preis-Leistungs-Verhältnis und schneller Belieferung bietet diesen Mehrwert. Der von uns definierte Mindeststandard an Qualität ist das Ergebnis aus einem intensiven Dialog mit unseren Kunden. Er bildet die Basis für das Vertrauen, das unsere Kunden in uns setzen können.

Neben Vertrauen zählen für uns bei WAHL unter anderem Werte wie Fleiß, Beharrlichkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, und Innovationskraft. Darum haben wir ein außergewöhnliches Sortiment geschaffen, welches keinen Vergleich scheuen muss und vielleicht sogar seinesgleichen sucht, und das wir stetig zum Wohle unserer Kunden weiter entwickeln und durch neue Produkte und Innovationen erweitern.

Auf all das sind wir stolz und freuen uns WAHL als Familienunternehmen weiter in die Zukunft zu führen.

Andreas Wahl
(Inhaber und Geschäftsführer)

Produkte, Services, Leistungen

Versandhandel mit Bedarfsartikeln aller Art und Gütern des täglichen Bedarfs für die Landwirtschaft und den Reitsport.

Perspektiven für die Zukunft

Die Zukunft der Tierhaltung und des Agrarsektors mit innovativen und nachhaltigen Lösungen als Marktführer maßgeblich positiv gestalten.

Als erstklassiger Arbeitgeber steht WAHL für eine moderne und wertschätzende Unternehmenskultur.

Kennzahlen

Mitarbeitendeca. 100

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7

Was Wahl GmbH Agrar- und Reitsport Fachversand über Benefits sagt

  • Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum in einem aufstrebenden Handelsunternehmen
  • inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • moderne Büroräume mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Urlaubs-, Weihnachts- und Fahrtgeld
  • JobRad, Tankgutscheine, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte
  • kostenfreie Heißgetränke und Wasser
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Obstkorb
  • eine offene Kultur, unkompliziertes Miteinander und Freude am gemeinsamen Erfolg

Standorte

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Freundliche lockere Art. Die Aussicht und die Bemühungen einen sehr ordentlichen und angenehmen Arbeitsplatz zu schaffen
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Die gute Stimmung zwischen Geschäftsführern, Kolleginnen und Kollegen.
Azubis werden respektvoll und fair behandelt!
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Ich finde die Bezahlung für einen Quereinsteiger war sehr gut, als auch die Organisation und generell die Atmosphäre
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Gute Bezahlung gute Arbeitszeit nette Arbeiter
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Neues Gebäude und Nähe zur Autobahn
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Teils wird über gekaufte Bewertungen gemunkelt. Also aufpassen
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Kommunikation, teilweise die Einstellung typische Sprüche wie ( Das ist halt jetzt so oder da muss man halt jetzt gemeinsam anpacken frustrieren schon sehr)
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Mir war nichts schlechtes aufgefallen
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Nichts macht er schlecht alles super
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Alles andere
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Umsetzungen von Problemlösungen. Wünsche und Anregungen mehr in den Vordergrund stellen.
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Ehrlich mit den Mitarbeitern umgehen und nicht ausnutzen und gegeneinander ausspielen.
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Mir fällt nichts ein, habe auch nur 3 Monate dort gearbeitet
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Alte Zöpfe abschneiden
Mitarbeiter nach Leistung bezahlen
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Es kann nicht besser laufen als jetzt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Sehr angenehm und immer freundlich unser ältester Kollege kommt seit 30 Jahren jeden Tag mit einem Lächeln im Gesicht zur Arbeit
So sollte das sein :)
5
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Wir sind allgemein ein junges Team und dennoch sind die etwas älteren Kollegen/innen immer mit dabei.
5
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Noch am besten.
4
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Katastrophe.
1
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Meistens sehr freundlich und offen jedoch werden Wünsche und Anregungen oftmals zwar angehört, jedoch aber erst spät oder gar nicht wahr genommen.
3
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Unter aller Kanone.
Die Chef‘s drehen zum Teil komplett durch und spielen die Mitarbeiter gegeneinander aus.
Das muss man erlebt haben.
So auch der hohe Verschleiß an Mitarbeiter.
1
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Eindeutig von oben herab
1
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Werden oftmals ausfallend und beleidigend. Schreien gehört zum Alltag
1
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wenn man Geduld zum Betteln hat
1
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Nicht erwünscht.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wahl Agrar- und Reitsport Fachversand
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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