109 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
109 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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109 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Die Reform ist eingeleitet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Wala-Heilmittel GmbH in Bad Boll gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die beginnende Öffnung zu mehr Eigenbestimmung und Flexibilität. Die Kursänderung hin zu Reformen und zu mehr Augenhöhe und offene Augen und Ohren seitens der Geschäftsleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer noch sehr starre Systeme. Es gibt zu viele "Staaten im Staate".
Führungsqualitäten der Führungskräfte lassen teilweise sehr zu wünschen übrig.
Da Beschwerden von normalen Angestellten nicht gehört werden findet teilweise krasses Bossing statt.
Es gibt Gruppen, mit extrem hoher Fluktuation und andere, die sehr stabil sind.
Teilweise werden Leitungsstellen nicht nachbesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Es ist höchste Zeit wieder attraktiver für potentielle Arbeitskräfte zu werden.
Gehaltsstruktur muss dringend angepasst werden.
Die Digitalisierung wird uns helfen unsere Prozesse zu verschlanken.
Wir sind viel zu sperrig und wir benötigen dringend eine neue frei agierende Gruppe "Personalentwicklung".
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ernst gemeinter Rat dort keine Ausbildung als Elektroniker anzufangen.
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Betriebstechnik im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Wala in Bad Boll gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Klar strukturierte Ausbildungsabläufe und Pläne für alle 3,5Jahre.
Arbeitszeiten
Normale Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
War in der gesamten Zeit der am Schlechtesten bezahlte Azubi in der Elektronik
Die Ausbilder
Gebrochenes Deutsch und vertraut seinen Mitarbeitern und Azubis nichts an. (Versucht möglichst alles selbst zu machen)
Spaßfaktor
Viele der Kollegen sind auch mal für einen Spaß zu haben. Jedoch macht die Ausbildung an sich keinen Spaß da man bei dieser nichts lernt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Entweder gar keine Aufgaben oder einen ganzen Haufen für den man eigentlich nicht qualifiziert ist. (Zum Beispiel einen Schaltschrank von Null aufzubauen)
Variation
90% der Arbeiten sind Lampen wechseln und Geräte (den Schutzleiter) zu prüfen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Respekt
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Um Personal wird sich gekümmert, das Gehalt aber lässt sich zu wünschen übrig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Wala-Heilmittel GmbH in Bad Boll gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Extrem gute Mitarbeiterverpflegung. Selten zu finden in dieser Konstellation.
Verbesserungsvorschläge
Mehr wert auf das Gehalt legen. Auch wenn man viele Sachen umsonst bekommt, zahlen sich die Rechnungen nicht von einem kostenlosem Kaffee.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gelassene Arbeit, kein Druck.
Work-Life-Balance
Urlaub wurde mir noch nie verwehrt, auch wenn es am nächsten Tag war.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich wird viel Telefoniert, auch mit Menschen aus der Firma die man noch nie gesehen hat. Trotzdem wird immer geholfen, wenn man nicht direkt Meister der Lage ist. Man kann auch mal die Arbeit weitergeben.
Kommunikation
Man bekommt Täglich E-Mails die eine menge Einblick in viele Bereiche bringt. ( z.B Neue Mitarbeiter, Mitarbeiterinfos etc... )
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Ein sociales und umweltfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei WALA Heilmittel GmbH, Dr. Hauschka Kosmetik in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundliche und nette Kollegen
Work-Life-Balance
Pause und 39 Arbeitsstunden
Kollegenzusammenhalt
Teamarbeit
Vorgesetztenverhalten
Unterstützung und Vertrauen
Kommunikation
Jeder darf seine Meinung sagen, um Konsens zu finden
Interessante Aufgaben
Keine Routine, immer neue Projekte angesagt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Produkte sind gut, Prozesse teilweise etwas eingeschlafen. Wertschätzung gegenüber dem Mitarbeiter, nicht in jedem Team.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Wala in Bad Boll gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte und teilweise stattfindende Wertschätzung sowie work-Life Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, mangelnde Kommunikation innerhalb der Teams
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt zahlen, Führungskräfte mehr Schulen und in den Teams Workshops anbieten für kommunikatives Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
An sich ist die Atmosphäre gut, allerdings hatte ich das „Pech“ in einem Team zu arbeiten, in dem sich Grüppchen gebildet haben und eher gegeneinander als miteinander gearbeitet wurde.
Work-Life-Balance
Gleitzeit-Modell
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen gut, Gehalt könnte viel besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt in Den Grüppchen untereinander ja, außerhalb nein
Vorgesetztenverhalten
War gut, sehr familiär allerdings wurde die Grüppchenbildung und die daraus resultierende Problematik toleriert.
Kommunikation
Aufgrund der obig beschriebenen Situation war die Kommunikation eher problematisch
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr flexibel, aufgeschlossen, entgegenkommend, verständnisvoll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Wala in Bad Boll gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, bei deren Gestaltung man weitestgehend frei ist; Bezuschusstes Mittagessen in Bioqualität; Jobrad; Jobticket für ÖPNV; Sozialleistungen wie Kindergartengeld; Umweltbewusstsein; flache Hierarchien; angenehmes Umfeld
Verbesserungsvorschläge
Anpassung der Gehälter an Tarifvertrag
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rhythmus, Einklang und Heilkräfte stecken leider nur in den Pflanzen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei WALA Heilmittel GmbH, Dr. Hauschka Kosmetik in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Philosophie/die Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Marktbeobachtung! Marketingstrategie überdenken! Führungskräfte besser vor Anstellung prüfen oder prüfen lassen(Lebenslauf!) und während der Probezeit und Befristung auf Herz und Nieren untersuchen.
Verbesserungsvorschläge
Die dialogische Unternehmenskultur aktiv LEBEN, Wertschätzung und Fürsorge statt Mobbing an den Mitarbeitern zulassen, den MENSCHEN ganzheitlich sehen. Leider mangelt es an vielen Punkten an Professionalität!
Arbeitsatmosphäre
Könnte wirklich gut sein
Image
Aussen hui, Innen pfui
Work-Life-Balance
Balance nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Leider nichts im Rhythmus....
Gehalt/Benefits
Es reicht als Anerkennung für die WALA arbeiten zu dürfen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jedenfalls gibt es ein Umweltversprechen
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Wirklich gut
Vorgesetztenverhalten
No words needed
Arbeitsbedingungen
OK
Kommunikation
Was ist das?
Gleichberechtigung
Ganz ok
Interessante Aufgaben
Anders von Anfang an
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Achtung Mobbing von gaaaanz oben findet hier leider regelmäßig statt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wala-Heilmittel GmbH in Bad Boll gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing von gaaanz oben findet hier leider regelmäßig statt, leider gebieten sowohl die Stiftung als auch der Rest der Geschäftsführer hier keinen Einhalt.
Verbesserungsvorschläge
Die ganz obere Chefetage wechseln, nach einem Wirtschaftsstudium in St.Gallen sollte man wissen, dass man zum Beispiel die Preise seinen Händlern nicht diktieren darf... Dafür gab es ja auch eine Millionenstrafe vom Bundeskartellamt. Die Preisdiktate wurden von ganz oben vorgegeben. Später wurden dann einfach Mitarbeiter dafür verantwortlich gemacht.
Image
Das Image nach außen bröckelt, seit dem Wechsel der Geschäftsführung 2002 geht es steil bergab.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stabilitätsüberprüfungen im Labor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Wala-Heilmittel GmbH in Bad Boll gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
Die Naturverbundenheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation zwischen den höheren Ebenen und den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Gehalt und Arbeitszeiten an bestehende Tarifverträge anpassen!! Und Mitarbeiter nicht in der Luft hängen lassen wenn es z.B. um eine Weiterbeschäftigung geht.
Work-Life-Balance
Wenn man mal die Kutzarbeit außer acht lässt kann man seinen Tag und seine Arbeitszeiten sehr flexibel gestalten
Gehalt/Benefits
Leider werden keine Sozialleistungen wie zum Beispiel vermögenswirksame Leistungen oder ähnliches gezahlt und das Gehalt ist leider auch nicht überragend
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb einer Gruppe und mit den Gruppenleitern funktioniert gut aber wenn es zb um die Frage nach einer Weiterbeschäftigung nach einem befristeten Vertrag mit höheren Stellen und der Personalabteilung geht kommt leider gar nichts. Man wird immer vertröstet und es wird einem gesagt, dass man noch Entscheidungen abwarten müsste und wenn man Ihnen dann mitteilt, dass man etwas neues gefunden hat dann heißt es auf einmal ja aber man hätte einem doch einen Vertrag angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtes Arbeitsklima, der Schein trügt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Wala in Bad Boll gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringer Gehalt für die geleistete Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige lohnanpassung ausüben.Es ist zb in der Produktion und Verpackung ein kommen und gehen. Festangestellte müssen das Pensum von zwei Schichten ab und an fahren, da viele blau machen oder krank geschrieben sind. Stellen müssen wieder neu besetzt werden, wenn Abgänge sind. Es wird auf Kosten des aktuellen Personal gearbeitet. Durch viele 450 Euro Jobs fühlen sich die wenigsten verantwortlich und gehen einfach nach ihrer geleisteten Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.