Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen, die bei Wald und Schlosshotel Friedrichsruhe eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
die Wertschätzung die den eigenen Mitarbeitern und Azubis entgegen gebracht wird
mehr Kommunikation innerhalb und außerhalb der Abteilungen
mehr Teamevents
Pro Jahr sind es 5-10 Auszubildende, die durch regelmäßige Teamevents die Möglichkeit haben auch ein privates Verhältnis zu bilden. Auch als Azubi wird man ernst genommen und respektiert.
Nach der Ausbildung ist die Übernahme erstmals befristet, jedoch gibt es auch gute Aufstiegsmöglichkeiten.
In der Hotellerie / Gastronomie sind die Arbeitszeiten immer ,,schlechter" als in einem Büro 9to5 Job, jedoch wird auch hier auf Freiwünsche und Anregungen eingegangen. Es ist wahrscheinlich das sich Überstunden aufbauen, jedoch wird geschaut das diese auch schnellstmöglich wieder abgebaut werden.
Der Lohn kommt immer pünktlich, dieser wird tariflich gezahlt und es wird Urlaubs- und Weihnachtsgeld bezahlt.
Die Ausbilder sind freundlich und haben jederzeit ein offenes Ohr. Es wird auf die Wünsche und Verbesserungsvorschläge eingegangen und bei Fragen selbst nach dem Arbeitsende die zeitgenommen Lücken zu füllen.
Die Ausbildung, sowie die meisten Tätigkeiten machen Spaß. Vor allem macht das abwechslungsreiche Team den Arbeitsalltag zu etwas auf das man sich freut.
Die Ausstattung ist zeitgemäß und modern. Auch neben der Arbeit ist Zeit zum lernen.
Die Aufgaben und Tätigkeiten sind abwechslungsreich und man lernt jeden Tag etwas neues kennen. Auch fürs leben.
Die größte Mehrheit behandelt sich gegenseitig mit Respekt, auch die Auszubildenden.
Vielseitigkeit
Optimierung der Mitarbeiter Benefits.
Mehr betriebliche Ausflüge/ Feiern
jedes wunschfrei wird gewährt, allerdings ist der Teildienst sehr anstrengend.
Personalwohnungen sind billig
Keinen Aufenthaltsraum im Personalhaus
Mehr betriebliche Feiern/Ausflüge/Unternehmungen