Definitiv nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das internationale Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ellenbogenmentalität, das Fehlen von Werten und Visionen, keine Entwicklungsmöglichkeiten, keine Chancen für Mütter
Verbesserungsvorschläge
Management austauschen, Produkt aktualisieren
Arbeitsatmosphäre
Ein gutes Klima ist nicht unbedingt vorhanden. Schwankt jedoch ganz stark je nachdem in welchem Standort man ist und manche Schulen haben für sich ein tolles Klima.
Kommunikation
Es gibt viele Gerüchte. Manche Führungskräfte streuen absichtlich Gerüchte. Was das soll, habe ich bis zuletzt nicht verstanden.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist abhängig vom Standort gut. Eher nach dem Motto "Geteiltes Leid ist halbes Leid". Durch die stark provisionsabhängige Bezahlung herrscht aber teilweise auch eine ganz schöne Ellenbogen-Mentalität und jeder ist sich selbst am nächsten. Diese Reibungen werden von der Geschäftsleitung teilweise gewünscht.
Work-Life-Balance
Der Job geht weit über die klassische 40 Stundenwoche hinaus und häufig sitzt man sehr lange in den Abendstunden, weil die Kunden auch eher abends kommen. Einen finanziellen Ausgleich dafür gibt es nicht.
Auf Familien wird keine Rücksicht genommen. Frauen die Kinder bekommen, kommen nicht zurück ins Unternehmen, weil es keine Alternativen gibt. D.h. für Frauen mit Kindern ist dann dort Schluß. Ich habe in den ganzen Jahren keine einzige erlebt die zurück kommen konnte. Arbeiten in Teilzeit zu mutterfreundlichen Zeiten ist nur noch als "Rezeptionistin" möglich.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte waren je nach Sparte sehr unterschiedlich. Die mit guten Ansätzen und Ideen halten es meist nicht lange aus, weil Änderungen, die keine offensichtliche und sofortige Umsatzrelevanz haben, nicht durchgesetzt werden können.
Unternehmenskultur, Werte und Visionen gibt es keine und wird auch nicht gefördert.
Die Leiter der einzelnen Standorte haben wenig Verantwortung. Hier geht es fast nur um die blanken Verkaufszahlen und diese in die Zentrale zu reporten. Mit Führung hat das nicht viel zu tun.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind toll. Das Produkt war mal gut. Leider nicht mehr ganz was der Markt will. Ansonsten werden viele Stunden geschoben bis spät abends ohne Ausgleich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles stark provisionsabhängig. Wer nicht verkauft, der verdient auch nichts.
Image
Schlechte Kundenbewertungen über die Kurse im Internet. Auch die Stiftung Warentest hat das bestätigt.
Karriere/Weiterbildung
Sich weiter entwickeln kann man sich hier leider nicht. Wer noch was Lernen möchte und Karriere machen will, ist hier falsch. Befördert wird inzwischen nur noch wer sich gut stellt.