Sinkendes Schiff ohne klare Zukunftsperspektive.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Genug Parkplätze vorhanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unsicherheit der Arbeitsplätze.
Verbesserungsvorschläge
Herr König sollte über seine Führungsetage Gedanken machen, bevor es zu spät wird das Ruder umzureißen.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist unterirdisch, ein effizientes arbeiten wird durch Mißgunst und Konkurenzkampf unter Kollegen verhindert. Es wird ständig mit Insolvenzgefahr gedroht.
Image
Tendenz stark fallend. Statt Qualität wird auf Masse gesetzt in der Hoffnung auf das schnelle Geld.
Work-Life-Balance
Durch die stark wechselnde Auftragslage mal okay, mal gar nicht vorhanden. Kurzarbeit ist gang und gebe.
Kollegenzusammenhalt
Maulwürfe der Geschäftsleitung halten ihre Ohren offen und berichten, so bildet sich kein Zusammenhalt. Mitarbeiter kommen und gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksichtnahme auf das Alter. Das Leistungsbewertungssystem kennt keine Altersunterschiede.
Vorgesetztenverhalten
Wie damals in der DDR wird durch Anweisungen unter Androhung von Repressalien Druck auf die Belegschaft ausgeübt. Der Manager übt seine Macht mithilfe seiner Kapos und Maulwürfe aus.
Kommunikation
Es wird ständig mit Insolvenzgefahr gedroht.