13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 31%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sie tun alles für gute Bewertungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Schlechten Ruf im Umfeld
Work-Life-Balance
Immer und ohne Ende Überstunden
Karriere/Weiterbildung
No
Vorgesetztenverhalten
Unfair! Nicht ehrlich versuchen kein miteinander
Kommunikation
Von oben herab
Gehalt/Sozialleistungen
Kein gutes Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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es stimmt vieles nicht mehr, von den Bewertungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Faineß, Hilfsbereitschaft, hat ein "Ohr".
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er reagiert zu langsam auf Kritik, handelt nicht immer konsequent.
Verbesserungsvorschläge
klare Aus und Ansagen, den Leitungen nicht alles glauben und mehr auf die Mitarbeiter hören.
schneller auf Kritik reagieren.
Arbeitsatmosphäre
zur Zeit ganz gut
Image
Dank der teilweise unfairen Bewertungen, nicht so gut, bei den Kunden schon
Work-Life-Balance
ist halt ein Beruf, der uns fordert
Karriere/Weiterbildung
regelmäßige Teamfortbildungen, bei eigen Initiative auch mehr.
Gehalt/Sozialleistungen
regelmäßige Erhöhungen, kommen an den TÖVD ran, Bonuszahlungen, leider kein festes Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier kann mann verbessern
Kollegenzusammenhalt
die meisten verstehen sich gut
Umgang mit älteren Kollegen
werden gut behandelt, Rücksicht wird genommen
Vorgesetztenverhalten
nicht immer fair, es gibt Bevorzugungen, der Vorstand ist ok.
Arbeitsbedingungen
eigentlich gute Bedingungen, für die Kunden kann der Arbeitgeber nichts
Kommunikation
könnte besser sein
Gleichberechtigung
es gibt schon Hirachien
Interessante Aufgaben
wer sich engagiert hat auch interessante Aufgaben
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Katastrophal !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt,keine Weiterbildungsmaßnahmen und die Leitung bevorzugt Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Neue Leitung und Vorstand und von vorne anfangen !
Image
Eher schlecht als recht
Work-Life-Balance
Viel Stress und Arbeit und immer mehr Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Gibt keine !
Gehalt/Sozialleistungen
Lächerlich für die Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Lieblinge werden bevorzugt
Kommunikation
Mit einigen geht es gut mit der Leitung eher schlecht !
Interessante Aufgaben
Immer das selbe… keine Fortbildungen !
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als sein :-)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Bringt nichts, wenn Verständnis fehlt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Sie tun alles für gute FAKE Bewertungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bin hier weg ! Glück für mich
Arbeitsatmosphäre
Auseinandersetzungen zwischen den Teams und Leitungen hetzen
Image
Kein gutes Image in der Umgebung.
Work-Life-Balance
Ausbeutung
Karriere/Weiterbildung
Fort und Weiterbildungen, finden nicht statt !
Gehalt/Sozialleistungen
Alles für den Vorstand , wenig für die arbeitenden
Vorgesetztenverhalten
Der so genannte Verein und Vorstand, sind lächerlich
Arbeitsbedingungen
Überstunden ohne Ende und keine Ausgleich Tage
Kommunikation
Ein Ohr rein beim anderen raus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fair bleiben!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kann nicht alle unter einen Hut bringen, ist ja auch gut so.
Image
Unsere ehemaligen Kolleginnen und Kollegen sind immer noch nah an uns dran. So schlecht sind wir also doch nicht!!
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gefördert, leider gibt es Kolleginnen die kein Interesse zeigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles auf Tarif, bin zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Wir sind ein Kindergarten, da kann man nicht alles vorhersagen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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guter Arbeitgeber, der sich stetig verbessern will
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
stetige Reflexion und Änderungen durch den Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reines Kopfschütteln…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Häufig sehr angespannt
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen die nie statt finden
Kollegenzusammenhalt
Bei der Mehrheit nicht vorstellbar
Kommunikation
Ist mal so mal so, wie die Laune ist
Gleichberechtigung
Für „Private bekannte“ schon
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr das, was es mal war!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung !
Kommunikation nicht vorhanden !
Viel Lästereien !
Oft eine sehr angespannte Stimmung !
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten mal aussortiert werden. Leider sind einige im Personal meiner Meinung nach nicht Pädagogisch für diese Arbeit geeignet, da diese nicht mit der aktuellen Zeit gehen und noch sehr im alten „Erziehungsstil“ fest hängen!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt
Work-Life-Balance
Etliche Überstunden
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt noch viel Luft nach oben.
Kommunikation
Welche Kommunikation?
Interessante Aufgaben
Kann man selber gestalten
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Freche *gut* Bewertungen fürs Ranking
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Im Umfeld spricht man nicht gutes
Karriere/Weiterbildung
Keine Fördermittel
Vorgesetztenverhalten
Spielt sich nur in den vier Wänden ab
Kommunikation
Nur heiße Luft
Gehalt/Sozialleistungen
In der heutigen Zeit, ist dies nicht zumutbar
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wandsbeker Kinder durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Wandsbeker Kinder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wandsbeker Kinder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.