8 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Interviewer hat regelmäßig aufs Handy geschaut, während ich mit ihm gesprochen habe. "Interviewtaktik" hin oder her - das kam nicht gut bei mir an. Der andere Interviewer hat des Öfteren die Augen verdreht (wohl bemerkt über seinen Interviewpartner) - auch das wirkte wenig professionell.
Dem Bewerber wurde schnell das Gefühl gegeben, dass man kein Interesse mehr an ihm hatte. Es wurden unlösbare Aufgaben gestellt und nachdem ich bereits kundgetan hatte, dass ich nicht auf die Lösung komme, wurde ich dazu angehalten, nochmal zu überlegen. Als ich nach wenigen Minuten wieder sagte, dass ich es nicht wüsste, gingen sie raus aus dem Raum, um mir weitere Minuten zum "Denken" einzuräumen. Obwohl ich bereits zig mal sagte, dass ich keine Lösung finde. Und das Ganze nur, um mir dann schlussendlich zu sagen, dass es keine Lösung gab.
Leider kein angenehmes Gespräch.
Bewerbungsprozess in den Märkten unter die Lupe nehmen
Bewerber nicht lang hinhalten, Probearbeiten in der Nähe anstatt über 100km weit weg.
Selbst überlassen.
Bezirksleitung einstellen die fähig sind ein Bewerbungsgespräch zu führen und auch auf aktuellem Stand sind welche Stellen überhaupt frei sind! Stelle die ausgeschrieben war, war überhaupt nicht frei.
**Bewertung für das Unternehmen WASGAU**
Ich habe mich bei WASGAU beworben und bin enttäuscht, wie der Bewerbungsprozess ablief. Leider habe ich nach meiner Bewerbung keinerlei Rückmeldung erhalten – nicht einmal eine Absage. Es ist enttäuschend, wenn ein Unternehmen nicht einmal den Anstand hat, sich bei Bewerber:innen zu melden, besonders wenn der gesamte Prozess über ein Online-Formular läuft und somit standardisiert ablaufen könnte.
Ich glaube nicht, dass es an meiner Bewerbung oder meinen Qualifikationen lag, da ich bisher fast ausschließlich positives Feedback erhalten habe. Es wäre wünschenswert, wenn WASGAU mehr Wert auf eine transparente und respektvolle Kommunikation legen würde, selbst wenn es nur darum geht, Absagen mitzuteilen.
Ein solcher Umgang hinterlässt einen negativen Eindruck und wirkt leider wenig professionell. Ich hoffe, dass sich der Bewerbungsprozess in Zukunft verbessert, denn dieser Ablauf ist für potenzielle Mitarbeitende alles andere als motivierend.
Mehr auf die Bewerbung und deren Prozesse achten
Ich wurde dann zum Probearbeiten eingeladen in Mannheim Frankling - dort angekommen hieß es die wissen nichts davon ! Wie kann das sein, wenn ich eine Woche vorher genau mit dieses Person den Termin ausgemacht habe. Es ist echt sehr dreist sowas! Dann mich noch zu fragen, ob sich den keiner telefonisch gemeldet hat bei mir ! Also bitte … ganz komisch auch, das alle Bewerbungs Poster und Werbung, an dem Tag auch verschwunden war. Also haben die jemand anderen eingestellt, und ich sollte Probearbeiten kommen ? Mh wie soll das gehen !