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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Satz mit x. Und das ist noch zu viel

1,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Büro an der Hauptstrasse, SUPER LAUT. Eine gewisse Person hat aber aber natürlich Klima

Karriere/Weiterbildung

Wie auch: Projekt = Arbeit. Kein Projekt = Problem

Gehalt/Benefits

Gezahlt wird was der Kunde zahlt minus xy%

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Sitzen ja alle im selben Boot. Nur hat das ein Leck. Ein großes Leck.

Umgang mit älteren Kollegen

Brumm geht es da gut.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze = lange da und Kumpels von der Person mit Klimaanlage

Arbeitsbedingungen

Alte IT

Kommunikation

Gibt es nicht.

Gleichberechtigung

Männerwirtschaft

Interessante Aufgaben

Nö. Was BMW sagt, wird gemacht!


Image

Work-Life-Balance

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

ZAK in Automobilbranche

3,2
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifliche Bezahlung
30 Urlaubstage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende Weiterbildung

Verbesserungsvorschläge

man wird als Zakler instrumentalisiert um noch mehr von uns reinzubringen.
Jahresgespräch entwickelt sich in Werbung für's Unternehmen statt Konzentration auf die eigene Leistung um die es gehen sollte.
Bei Vertragsänderungen sollte man ein persönliches Gespräch mit den Mitarbeitern suchen.
Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten

Arbeitsatmosphäre

schwer zu sagen weiß ich nicht. Kenne nur die im Unternehmen in dem ich eingesetzt bin

Image

Schwer zu sagen. davor noch nie von dem Unternehmen gehört

Work-Life-Balance

passt da es sich nach Tarif richtet

Karriere/Weiterbildung

soweit ich weiß: keine Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Bezahlung nach Tarif Vertrag

Umwelt-/Sozialbewusstsein

schwer zu sagen weiß ich nicht

Kollegenzusammenhalt

schwer zu sagen weiß ich nicht. Kenne nur die im Unternehmen in dem ich eingesetzt bin

Umgang mit älteren Kollegen

schwer zu sagen weiß ich nicht. kenne keinen meiner älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

schwer zu sagen weiß ich nicht. Gab ein paar Wechsel. Der erste Vorgesetzte hielt immer persönlichen Kontakt

Arbeitsbedingungen

schwer zu sagen weiß ich nicht
war nur zur Vertragsabwicklung dort

Kommunikation

viel über Email wenig persovlicher Kontakt

Gleichberechtigung

schwer zu sagen weiß ich nicht.

Interessante Aufgaben

hier bewerte ich meine Aufgaben in der eingesetzten Firma

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WAY People+ durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WAY People+ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.