4 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Fürsorge in Zeiten der Pandemie war vorbildhaft.
Desinteresse bei Kündigungen. Interessieren denn niemanden die Ursachen?
Sprecht doch mal mit Euren Angestellten, es gibt viel zu erfahren.
Das Kollegium ist sehr angenehm. Die Führungskräfte zum Teil aber mit einem Führungsstil aus dem letzten Jahrtausend.
Vorsicht vor Sackgassen
Gehalt ist durchschnittlich und oft ein Grund zum Wechsel des Arbeitgebers gewesen.
Quantität zählt für einige Führungskräfte, nicht Qualität. Soziale Kompetenz scheint kein Kriterium zu sein, um ein Team führen zu dürfen.
Es wird viel kommuniziert, aber kaum relevante Information dabei übermittelt. Und Verlass ist auf das Kommunizierte auch nicht. Oftmals auch vollkommene Intransparenz.
Vielfältige Programme zu Diversität und Gleichbehandlung
Oft der ewig gleiche Stumpfsinn, getarnt als tolle Entfaltungsmöglichkeit.
Open Mindset der Chefs. Kollegen untereinander freundlich.
Es ist alles Chaos.
Viele Produkte und Kunden benötigen entweder genug Angestellte oder funktionierende Automatismen. Beides ist nicht gewährleistet.
Die Kollegen, der Umgang miteinander, die Ideen für die Zukunft, das Verantwortungsbewusstsein
schlecht ist wirklich gar nichts, allerdings gibt es immer etwas zu verbessern, Stichwort LEAN Management
Informationen sollten transparent, digital und vernetzt sein. Aktuell sind viele Informationen schwer zugänglich, verteilt oder man wird mit Produkt-Informationen via E-Mail "informiert".
Sehr gut, Kollegial, offen.
Gleitzeit, ein toller Kollegen Zusammenhalt und verständnisvolle Vorgesetzten erlauben eine wirkliche Balance.
Das Unternehmen ist an der Weiterbildung seiner Angestellten interessiert. Man hat bspw. LinkedIn Learning implementiert. Weiterhin gibt es eine interne Wissens"Akademie"
Angemessen
Man setzt sich für Bepflanzungsprojekte ein, das heißt regelmäßig wird Geld in Bäume investiert.
Die Kollegen sind einfach klasse.
Ich konnte keinen negative Umgang den älteren Kollegen gegenüber feststellen. Erfahrung im Unternehmen zeichnet Kollegen bei uns aus.
Meine direkten Vorgesetzten sind engagiert, verständnisvoll und haben ein offenes Ohr, auch bei Kritik.
Leider manchmal etwas umständlich und dezentral.
Ich habe als Frau keinerlei negative Erfahrungen gemacht.
Vielseitig, leider nur manchmal auch einfach zu viel.
Team und Aufgaben, technische Herausforderungen, Atmosphäre
Mülltrennung einführen
Scrum, "Duz-Kultur"
Firma ist im wesentlichen nicht bekannt (Telematik, Flottenmanagement sind allgemein eher unbekannte Themen)
Flexible Arbeitszeiten, allerdings eine Kernarbeitszeit von 10Uhr-15Uhr
Es wurde eine Aufforstungsinitiative unterstützt, um CO2 neutral zu sein, aber warum wird der Müll im Büro nicht getrennt?
Die Kollegen am Standort sind vorwiegend jünger, daher ist es nicht einfach zu bewerten.
Sehr schönes Büro, die Technik war zum Arbeitsbeginn vorbereitet und entspricht einem sehr guten Standard
Wie ich es bisher erlebt habe, ist die Kommunikation innerhalb des Teams gut, allerdings könnten übergeordnete Entscheidungen usw. noch transparenter und schneller kommuniziert werden.
Die Themen sind interessant, die Einarbeitung dauert allerdings eine ganze Weile