Guter Arbeitgeber und das schon seit vielen Jahren!
Verbesserungsvorschläge
Betriebsabläufe können und müssen zum Teil verbessert und vereinfacht werden!
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre! Nette Kollegen und Chef´s.
Natürlich wird es, wie in jedem Unternehmen manchmal stressig und es läuft natürlich nicht immer 100 % optimal!
Work-Life-Balance
38 Stunden pro Woche, keine Schichtarbeit, moderate Arbeitszeiten, wenige Überstunden, 30 Tage Urlaub, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung, Betriebsfeste, wöchentliches Obst und kostenloses Sprudelwasser für alle Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Sinnvolle Weiterbildung, die zum Arbeitsbereich und zum Mitarbeiter passt möglich.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist Verhandlungssache. Es wird jedoch auf das soziale Gefüge im Unternehmen durch die GF geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Viele nette Kollegen, natürlich versteht man sich mit dem einen besser und mit dem anderen weniger gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut! Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gehen im Unternehmen in den Ruhestand und arbeiten zum Teil freiwillig noch einige Stunden im Unternehmen weiter.
Vorgesetztenverhalten
Steht hinter seinen Mitarbeitern, beherrscht sein Fachgebiet und hat seinen Bereich organisatorisch im Griff.
Behält auch in Stress- und Krisensituationen den Überblick, leider nicht immer die Ruhe. Stimmt die Arbeitsleistung, wird man selbstverständlich gelobt, stimmt sie nicht, wird man auf Verbesserungsmöglichkeiten hingewiesen und erwartet natürlich, dass man diese auch umsetzt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Maschinen.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist gut.
Gleichberechtigung
Es wird sehr darauf geachtet, das alle Mitarbeiter gleich behandelt werden. Kultureller Hintergrund, religiöse Anschauung, sexuelle Orientierung oder Geschlecht spielen kein Rolle!
Interessante Aufgaben
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Aufstiegsmöglichkeiten.
Kommt aber natürlich auf den Mitarbeiter und die Position an!