Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WEGHV die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flache Hierarchien; eine offene Kommunikation mit allen Mitarbeitern war immer möglich.
Ich war für einige Monate als Werkstudent tätig, habe aber innerhalb dieser kurzen Zeit sofort gemerkt, dass die Aussage "familiäre Atmosphäre" bei der WEGHV zu 100% passt.
Homeoffice als Werkstudent möglich; wenn ich mal familienbedingt später kommen konnte, war das auch kein Problem.
Viel Vertrauen und viele Möglichkeiten, obwohl ich "nur" als Werkstudent tätig war.
Lockere Arbeitsatmosphäre, jeder kennt sich, jeder ist für jeden da.