30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft Bewertungen
Wehling
&
Partner
GmbH,
Steuerberatungsgesellschaft
Hamburg
Ihr Unternehmen?
30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness, stetige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Entfaltungsmöglichkeiten, viele Freiheiten
Karriere/Weiterbildung
stetige Unterstützung und Anerkennung von Leistung
Umgang mit älteren Kollegen
eine gute Mischung aus sehr erfahrenem Kollegium und sich noch entwickelnden Mitarbeitenden - passt!
Vorgesetztenverhalten
stets fair und wertschätzend
Arbeitsbedingungen
zentrale aber dennoch ruhige Lage, sehr gute Ausstattung
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht doch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts schlechtes an meiner Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Die Chefs sind Jung, Modern, und Sympatisch
Image
Das Image ist gut, muss gut sein, weil wir volle Auftagsbücher haben.
Work-Life-Balance
Erfüllung im Beruf weil, Freude an der Arbeit, Erfolgserlebnisse, angemessene Arbeitsbelastung.
Erfüllung im Privatleben weil, Zeit für Familie und Freunde, Hobbies, Entspannung, ausreichend Schlaf und Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist bei uns Pflicht. Einbildung hat noch niemanden weitergebracht.
Gehalt/Benefits
Die meisten werden wohl zufrieden sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Die meinsten verhalten sich untereinander kollegial. Alles was nicht kollegial ist, ist auch nicht genial.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben ältere und jüngere, aber weder altesdiskriminierung, noch Diskriminierung von Jungs.
Vorgesetztenverhalten
Wir haben 2 sehr nette Chefs
Arbeitsbedingungen
Wie soll es im Büro besser sein?
Kommunikation
Es mangelt ab und zu an Informationen, aber insgesamt gut.
Gleichberechtigung
Männer und frauen werden bei uns gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Unsere Arbeit ist grudsätzlich interessant.
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Zeit bringt Veränderung, die nicht immer gut tut.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltszahlung
Kollegen
flexible Arbeitszeiten
Verständnis bei persönlichen Problemen
für Vorschläge offen ( Umsetzung oft aus den Augen verloren)
Wöchentlich Obst , Candy Bar, Wasser, Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation über Veränderungen
es wird von Jahr zu Jahr unpersönlicher ( wir sind kein Konzern )
Coaching für bestimmte Personengruppen; dadurch wird teilweise gefördert das sich die Personen für wichtiger halten
( Bei den Benefits kann ich nicht alles angeben, weil es nur einer bestimmten Anzahl von Personen zur Verfügung gestellt wird - darum lasse ich diese Benefiz raus)
Verbesserungsvorschläge
Büroräume mal mit frischer Farbe versehen, die Flure sind schick, aber da sitzen wir nicht.
Mehr Erreichbarkeit für fachliche Fragen
Keine 2-Klassengesellschaft förden
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen gut, es gibt überall Höhen und Tiefen
Image
Teils
Work-Life-Balance
flexible Arbeits- und Urlaubszeiten
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen
Gehalt/Benefits
Gehalt immer pünktlich. Über Gehälter wird nicht gesprochen, daher kann ich nicht beurteilen wie es generell mit der Angemessenheit der Gehälter ist. Würde aber denken, das man sich bei einem AG-Wechsel verbessern könnte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird nicht wirklich drauf geachtet. Keine Mülltrennung, ausser Pappe und Papier in den Büros. In der Küche kommt alles in einen Eimer ( Filter, Plastik, Papier) Wöchentliches bereitgestelltes Obst kommt vom Discounter (also Plastikverpackung)
Kollegenzusammenhalt
Hier ziehe ich einen Stern ab. Die Kollegen sind top. Doch durch einzelne Entscheidungen von Vorgsetzten wird der Zusammenhalt getrübt. Das geht besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll. Doch was ist alt?
Vorgesetztenverhalten
Es gibt mehrere Vorgesetzte; Geschäftsführung, verschiedene Abteilungsleiter. Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar, Konflike werden teilweise gelöst "mal gut" mal "weniger gut"
Arbeitsbedingungen
Da ist noch einiges an Luft nach oben.
Kommunikation
eher wenig
Gleichberechtigung
Da nicht über Gehalt offen kommuniziert wird, kann ich das nicht beurteilen, allerdings denke ich das die Frauen in gleicher Position weniger verdienen.
Interessante Aufgaben
Es kann zur Zeit schwer gerecht aufgeteilt werden, da Fachpersonal Mangelware ist. Bei mehr Zusammenhalt "Jeder hilft Jedem im Akutfall" könnte das viel Druck nehmen
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Sehr guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierachieebenen; Gutes Miteinander geprägt von Respekt und Fairness
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der internen Kommunikation
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gerne gesehen und gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Vorgesetztenverhalten
respektvoll und verständnisvoll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit viel Potenzial für die Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist teilweise sehr gut und teilweise sehr schlecht... Abhängig davon mit welchen Kollegen man zu tun hat
Image
Grundsolide
Karriere/Weiterbildung
Viele angebotene Fortbildungsmöglichkeiten, vorallem seitens der ETL-Gruppe
Umgang mit älteren Kollegen
DIe älteren Kollegen teilen ihr Wissen sehr gerne und sind oft auch sehr hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung und verschiedene Möglichkeiten flexibel zu arbeiten
Kommunikation
Das ist der größte Problempunkt aktuell, in viele Thematiken wird einfach nicht kommuniziert und wenn es getan wird dann meistens zu spät...hier gibts auf jeden Fall noch Verbesserungspotential nach oben.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"Wie Du mir so ich Dir"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Massage Termine, große Bildschirme, Flexibilität in vielen Bereichen, offen für Neues, Kritikfähig, Lösungsorientiert, Mitarbeiterorientiert, Homeoffice u.v.m.
Verbesserungsvorschläge
kostenlose Parkmöglichkeiten / Parkplatz sharing
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsklima, unsere Abteilungsleiter sind offen für Verbesserungsvorschläge, haben immer ein offenes Ohr und sind sehr MA orientiert.
Work-Life-Balance
Sehr familienfreundlich und flexibel
Gehalt/Benefits
Ich hoffe mein Gehalt bleibt nicht "letzte Preis".
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird digitaliesiert und elektronisch verwaltet.
Kollegenzusammenhalt
"Kussi" aus der LoBu in die FiBu
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem sehr viel Vertrauen entgegen gebracht, viele Freiräume für Arbeitseinteilung und eigene Strukturen gelassen. TOP!
Arbeitsbedingungen
Eine neue, ergonomische Sitzgelegenheiten wäre ganz gut.
Kommunikation
Wir bleiben stets im Dialog.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen, sicherlich werden einige MA mehr beforzugt als andere... warum auch immer.
Interessante Aufgaben
Wenn man für seine Tätigkeit/Beruf eine Passion entwickelt hat, dann sind alle Aufgaben interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
freundliche und offene Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Arbeitgeberteam
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte kann dies anbringen und wird unterstüzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Angabe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überlastung wegen fehlendem Personal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es ist "Gut" - Könnte aber "Top" sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wehling & Partner GmbH, Steuerberatungsgesellschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In den letzten Jahren hat sich viel verändert. In meinen Augen geht es in eine positive Richtung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt in vielen Themen keine klare Linie. Vieles wird dann angegangen, wenn das Problem akkut geworden ist.
Das sorgt inzwischen für einen Haufen an Themen die nur mit viel Arbeit bewältigt werden können.
Verbesserungsvorschläge
Man könnte viele der Dinge vereinheitlichen und besser strukturieren.
Arbeitsatmosphäre
Es wird einiges für die Atmosphäre getan. Mehr ginge aber natürlich immer.
Image
Es wird häufiger geschimpft als gelobt. Und trotzdem ist ein großer Teil der Belegschaft 5 - 10 Jahre im Betrieb.
Work-Life-Balance
Aktuell manchmal schwierig - Ein Grund mag der Fachkräftemangel sein.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen / Weiterbildungen werden von den Vorgesetzten gerne unterstützt. Allerdings ist es hierfür notwendig, sich selbst über die Möglichkeiten der Weiterbildung zu informieren - Tut man dies nicht, wird man wahrscheinlich leer ausgehen.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden pünktlich gezahlt. Über die Gehälter werden nicht gesprochen, daher ist es schwierig nachzuvollziehen, ob man tatsächlich bekommt was man verdient.
Es gibt den obligatorischen Obstkorb, Kaffee/Getränke, eine Candybar und sogar Masseur-Termine die man sich regelmäßig buchen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann man nur schwer einschätzen - Wahrscheinlich ist dieses Thema aber nicht grade Top 1 auf der Liste.
Kollegenzusammenhalt
Definitiv eine Frage der einzelnen Abteilung und den dortigen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Alles kann man nicht nachvollziehen, allerdings das meiste. Bei Konfliktfällen hat man manchmal das Gefühl, die Vorgesetzten wüssten nicht so recht damit umzugehen.
Arbeitsbedingungen
Viele Büros sind im "alten Stil" eingerichtet. Modernere Möbel gibt es nur einzeln. Computer sind meist auf dem neusten Stand. Benötigt man besondere Gegenstände für die Arbeit wie z.B. Arbeitsplatzbrille, ergonomische Mäuse oder spezielle Bildschirme, werden diese besorgt. In vielen der Büros könnten man wieder gestrichen, bzw. der Teppich neu verlegt werden.
Kommunikation
In der Kommunikation läuft nicht immer alles rund. Häufig muss nachgefragt werden, da die Informationen irgendwo "steckenbleiben"
Gleichberechtigung
Das kann man so nur schwer beurteilen. Ich gehe aber stark davon aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wehling & Partner Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 88% der Bewertenden würden Wehling & Partner Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wehling & Partner Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.