Unternehmen nach Generationswechsel auf einem guten Weg!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr pünktliche Lohnzahlung, der Zusammenhalt unter den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungspotenzial gibt es so gut wie überall.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmenskultur stärken und Struktur verbessern
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegialer Umgang unter den Kollegen und der Geschäftsleitung
Image
Da gibt es Verbesserungspotenzial und das ist der Geschäftsleitung auch bewusst. Es wird aktuell an der Unternehmenskultur- und Struktur gearbeitet.
Work-Life-Balance
Klar, die Arbeit die anfällt muss erledigt werden. Wie überall anderst auch! Aber man hat flexible Arbeitszeiten und Termine die nicht außerhalb der Arbeitszeit legbar sind sind kein Problem. Kurze Absprache und alles ist gut.
Karriere/Weiterbildung
Es ist ein mittelständisches Unternehmen mit flachen Hyrachien, daher sind die Aufstiegsmöglichkeiten natürlich begrenzt. Wer sich weiterbilden möchte, wird mei einem Mehrwert fürs Unternehmen auch unterstützt!
Gehalt/Benefits
Verdienen tut man nie genug. Aber es ist in Ordnung so wie es ist. Geleistete Überstunden werden mit 15% Zulage ausbezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen und auch die Unterstützung von den Kollegen ist wirklich gut. Man arbeitet Miteinander und ist füreinander da.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben Kolleginnen und Kollegen in jeder Altersgruppe.
Vorgesetztenverhalten
Es als Führungskraft allen Kolleginnen und Kollegen recht zu machen ist fast nicht möglich.
Arbeitsbedingungen
Das Interieur ist etwas in die Jahre gekommen aber absolut verwendbar.
Kommunikation
Da gibt es noch Verbesserungspotenzial. Das ist der Geschäftsleitung und den Führungskräften auch bewusst.
Gleichberechtigung
Wir haben flache Hyrachien.
Interessante Aufgaben
Durch das Teilespektrum absolut abwechslungsreich und interessant. Es wird nie langweilig.