Guter Betrieb mit altbekannten Schwächen, das ehemals gute Image bröckelt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifvertrag, Kantine, guter Arbeitgeber im ländlichen Raum, Betriebsrat im Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine/schlechte Planung im Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Führungskultur ändern!
Investieren, auch in die Mitarbeiter
Eigene Mitarbeiter fördern und nicht nur von Extern "zukaufen"
Arbeitsatmosphäre
In ein paar Abteilungen sicherlich gut, manchmal hat man das Gefühl es wird mehr gegeneinander als miteinander gearbeitet
Image
Noch gut, bröckelt aber Stark, nach Verkauf des Unternehmens an einen ausländischen Konzern noch mehr als zuvor
Work-Life-Balance
Gut, allerdings haben einige Mitarbeiter eine Life-Life-Balance mit wenig Work, das interessiert aber niemanden
Karriere/Weiterbildung
Als Externer gute Chancen auf Karriere/Weiterbildungen, als Eigengewächs oder langjähriger Mitarbeiter kaum Chancen
Gehalt/Benefits
Chemie Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen ja, innerhalb mal so mal so
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen ja, aber zwischen den Abteilungen auch oft nein
Umgang mit älteren Kollegen
Altersfreizeit, keine Samstagsarbeit Ü57
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe!!!
Arbeitsbedingungen
Sehr in die Jahre gekommenes Hauptwerk, "neuer Standort" - Fehlplanung, hätte besser ausgebaut werden müssen. IT Systeme komplett veraltet, es gibt noch Abteilungen mit Schreibmaschinen
Kommunikation
Mit das größte Problem, mehr Gerüchteküche und teilweise absichtliche Streuung von Falschinformationen
Gleichberechtigung
Es gibt einen Betriebsrat, dieser ist sehr bemüht, aber einige Strukturen sind alt eingefahren
Interessante Aufgaben
Wenn der Vorgesetzte die Stärken des Mitarbeiters erkennt und ihn weiterentwickelt ja