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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mit Vollgas gegen die Wand, dem Management sei Dank.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

35 Stunde Woche und IG Metall

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben.
Viele Versprechungen eingehalten wird jedoch nichts.

Verbesserungsvorschläge

Komplettes Management austauschen, auch in Tauber

Arbeitsatmosphäre

Seit Jahren schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungen (Geld sparen), nur wenn es unbedingt muss.
Karriereaufstieg gibt es nicht, die Aufgaben darf man aber gerne kostenlos übernehmen

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Vorgesetztenverhalten

Haben entweder nichts zu sagen oder denken auch nur an die eigenen Lieblinge

Kommunikation

Wird viel geredet, allerdings umgesetzt wird nichts


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen.
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie aktuell unzufrieden sind und den Eindruck haben, dass Versprechen nicht eingehalten und Entwicklungsmöglichkeiten begrenzt sind. Ihr Feedback nehmen wir sehr ernst, denn uns ist bewusst, dass Vertrauen, Transparenz und persönliche Weiterentwicklung entscheidend für ein gutes Miteinander sind.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungskultur, Kommunikation und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stärken. Besonders wichtig ist uns dabei, die Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden in diesen Prozess einzubeziehen – denn nur so können wir uns gezielt verbessern.

Wir würden uns freuen, wenn Sie den direkten Austausch mit uns suchen, um Ihre konkreten Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge zu besprechen. Ihr ehrliches Feedback hilft uns, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und gehört fühlen.

Mit freundlichen Grüßen
Lena Hupert

War mal toll

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bald Nix mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Führungsqualitâten

Verbesserungsvorschläge

Werft die unwissende Führung in Tauber raus

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen super Vorgesetzte kann man vergessen

Image

Gut

Work-Life-Balance

Geht

Karriere/Weiterbildung

Gibt’s nicht

Kollegenzusammenhalt

Das einzige es noch stimmt

Umgang mit älteren Kollegen

Geht ao

Vorgesetztenverhalten

Das unterallerletzte

Arbeitsbedingungen

Passt

Kommunikation

Das allerletzte, nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Passt

Gleichberechtigung

Frage ist überflüssig

Interessante Aufgaben

Passt noch

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Vielen Dank für Ihr offenes und ehrliches Feedback.
Wir bedauern sehr, dass Sie mit Ihrer aktuellen Arbeitssituation unzufrieden sind – insbesondere im Hinblick auf Führung und Kommunikation.

Ihre Rückmeldung nehmen wir sehr ernst.
Uns ist wichtig, dass Probleme offen angesprochen und konstruktiv gelöst werden können.
Deshalb möchten wir Sie ausdrücklich ermutigen, direkt auf uns zuzukommen – sei es über Ihre Führungskraft, die Personalabteilung oder auch den Betriebsrat.
Auch die Geschäftsführung hat jederzeit ein offenes Ohr für Ihre Anliegen.

Nur im direkten Dialog können wir gemeinsam an Verbesserungen arbeiten und für ein gutes Miteinander sorgen.

Vielen Dank nochmals für Ihre Rückmeldung.
Wir hoffen auf den persönlichen Austausch und stehen jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

Freundliche Grüße
Lena Hupert

Der Arbeitgeber ist nicht zu empfehlen!

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn war bis jetzt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Versprechen einhalten. Wertschätzung des Mitarbeiter. Weniger Überstunden.

Verbesserungsvorschläge

Standort zur Muttergesellschaft verlegen um in der Zukunft wieder in der ersten Liga zu spielen. Zum Glück ist das Geländer nur angemietet.

Image

Das Image hat schon lange Kratzer. Raimann ist nicht mehr Raimann

Work-Life-Balance

Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Versprochen wird vieles. Schwieriges Thema hier.

Gehalt/Benefits

Mitarbeiter wo schon länger da sind bekommen ein Höheres Gehalt. Die neuen werden ab

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung ganz gut

Umgang mit älteren Kollegen

Denke das ist gut sind fast nur noch alte da.

Kommunikation

Kommunikation ist ein Fremdwort

Gleichberechtigung

Das Gefühl ist meiner Ansicht Männer haben da Vorteile

Interessante Aufgaben

Durch aus zu finden


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Guten Tag,
zunächst möchten wir uns für Ihre ehrlichen Worte und das Feedback bedanken!

Gerne würden wir auf den Punkt bezüglich dem Gehalt und der Überstunden eingehen.
Da die Vergütung nach Tarif erfolgt, ist das Entgelt ganz klar geregelt.
Das heißt, dass es ausgeschlossen ist, dass Mitarbeitende mit einer längeren Betriebszugehörigkeit mehr verdienen als neue Mitarbeiter. Das Gehalt orientiert sich ausschließlich an der ausgeübten Tätigkeit.
Bezüglich der Überstunden möchten wir darauf hinweisen, dass zwar die Möglichkeit besteht Überstunden anzusammeln, diese allerdings, analog der Tarifregelung, bei einer Ansammlung von 40 Stunden gedeckelt sind und in Form von Freizeitausgleich abzubauen sind. Der Mitarbeiter verwaltet sein Gleitzeitkonto selbst und ihm obliegt die freie Einteilung.

Gerne würden wir bezüglich der weiteren Themen mit Ihnen in den Austausch gehen, um diese zu konkretisieren.
Wir sind daran interessiert uns zu reflektieren, stetig an uns zu arbeiten und die Mitarbeiterzufriedenheit auf dem bestmöglichen Level zu halten.

Ich freue mich von Ihnen zu hören und verbleibe mit freundlichen Grüßen

Gehalt zufrieden!!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Möglichkeit schaffen zum weiter bilden

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Kollegen

Image

Durch Verlagerung leicht angeschlagen.

Work-Life-Balance

Genug Freizeit Dank 35 Stunden Woche

Karriere/Weiterbildung

Geht besser.

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Passt.

Kollegenzusammenhalt

Auch wenn's Mal holprig wird,ein super Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Das passt hier sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Klappt Recht gut.

Arbeitsbedingungen

Super

Kommunikation

Lean assistment

Gleichberechtigung

Einige Produkte Herstellung.

Interessante Aufgaben

Möglichkeiten zum wechseln sind gegeben.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Super unternehmen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Arbeitskollegen Arbeitskolleginnen

Work-Life-Balance

Gleitzeit

Kollegenzusammenhalt

Sehr hoch, jeder redet offen und ehrlich

Vorgesetztenverhalten

Offen und kommunikativ


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Gunter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute ZUsammenarbeit


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Top!

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gibt nichts zu beanstanden

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Vielen Dank für Deine positive Bewertung!

Mehrfachbewertung

Absolute Empfehlung! Hier fühlt man sich wohl.

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Vielen Dank für Deine positive Bewertung!

Keine Empfehlung

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena Hupert, HR | Assistenz der Geschäftsführung
Lena HupertHR | Assistenz der Geschäftsführung

Guten Tag,
gerne würden wir um Ihr konkretes Feedback bitten um die Chance zu haben uns als Arbeitgeber zu verbessern.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Vielen Dank und Grüße
Lena Schäfer

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WEINIG Operations durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden WEINIG Operations als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WEINIG Operations als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.