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Bewertung

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Absolut nicht zu empfehlen! Totale Katastrophe! Und wenn man denkt schlimmer geht es nicht mehr, kommt irgendwo W+A her.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nicht zu einer Entscheidung gestanden, sondern es werden unnötige Ausreden gesucht, dass man trotz allem noch möglichst gut dasteht. Das ist einfach nur feige! Hierzu könnte ich einige Bsp. aufzählen...

Verbesserungsvorschläge

Nehmt eure Mitarbeiter ernst und macht nicht nur leere Versprechungen. Und kümmert euch auch während dem Arbeitsverhältnis um die Mitarbeiter und interessiert euch nicht nur für sie, wenn sie bereits gekündigt haben! Schaut Mal einige Vorgesetzte genauer an; schaut Mal über den Bürotisch hinaus und euch wird klar, wieso viele langjährige Mitarbeiter die Firma freiwillig verlassen. Oft liegt das "Problem" näher als man denkt. Aber auch wenn der Grund explizit erwähnt wird, wird dieser absolut nicht ernst genommen oder etwas dagegen unternommen.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, angespannt, genervt.

Kommunikation

Ist hier leider ein Fremdwort. Trotz vieler Gespräche/Hinweise wurde dies gekonnt ignoriert.

Kollegenzusammenhalt

Naja. Wenn es darum geht, seinen eigenen Arsc* zu retten, ist Kollegenzusammenhalt leider nicht gegeben.

Work-Life-Balance

Es interessiert niemanden, ob man noch ein Privat Leben hat oder nicht.

Vorgesetztenverhalten

Absolut schlecht und für nichts zu gebrauchen. Es interessiert niemanden, dass viele Mitarbeiter aufgrund des Vorgesetzten die Firma verlassen.

Gleichberechtigung

Hier ist die Firma leider absolut altmodisch und in der Vergangenheit stecken geblieben. Gleichberechtigung Ist in diesem typischen Bauunternehmen ein Fremdwort.

Arbeitsbedingungen

Die Infrastruktur ist absolut altmodisch aber das interessiert niemanden. Alter Boden, kaputte Schränke etc. werden nicht ausgetauscht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist leider absolut nicht vorhanden. Das geplante Thema "Papier los werden" wurde weder umgesetzt, noch von der Chefetage vorgelebt. Es werden täglich noch X-hundert/tausende Blätter ausgedruckt, Licht wird unnötig brennen gelassen, etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist durchschnittlich. Von einer Lohnerhöhung kann nur geträumt werden, egal wie gut du arbeitest und wie viele Überstunden du machst. Interessiert absolut niemanden.

Image

...immer schlechter...wundert aber so auch niemanden.

Karriere/Weiterbildung

Es werden die falschen Mitarbeiter zu den falschen Weiterbildungen geschickt. Je nach Beziehung zur Chefetage ändert sich die Beteiligung an den Kosten, trotz gleicher Weiterbildung.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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