51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bei der Firma Weissman absolvierte ich mein 10-wöchiges Pflichtpraktikum der Fachoberschule im Jahr 2014. Das Beratungsunternehmen galt als eine der besseren Stellen, was ich auch bestätigen kann. Die Kommunikation war auf Augenhöhe und das Arbeitsklima war sehr gut. Die Aufgaben waren angemessen. Wenn die Betreuer gesehen haben, dass man auch arbeiten und etwas lernen will hat man interessante und auch anspruchsvolle Aufgaben bekommen.
Dieses Praktikum war nicht mein Erstes und Einziges und ich kann sagen, dass es eines der Interessanten und Guten war. Mir hat die Zeit bei Weissman viel Spaß bereitet und ich konnte auch viel lernen.
Den negativen Eindruck eines Vorredners / einer Vorrednerin kann ich nicht teilen.
-
Das Team sollte so bleiben wie es ist. So passt es perfekt!
gutes Arbeitsklima, nette Kollegen
Kommunikation auf Augenhöhe, nette Persönlichkeiten
Mit meinem Praktikum bei Weissman war ich sehr unzufrieden. Meine Aufgaben bestanden aus Kopieren, aufräumen und Besorgungen erledigen. In einem Praktikum sollte man Einblicke und Erfahrungen sammeln. Jetzt weiß ich welche Bäckereien, Metzgereien und Reinigungen sich in der Nähe des Büros befinden. Nicht ganz das was ich mir erhofft habe. Da eine schlechte Kommunikation zwischen den Mitarbeiter besteht, habe ich oft widersprüchliche Arbeitsanweisungen bekommen. Auf Nachfragen bekam ich genervte Antworten. Dies war nicht mein einziges Praktikum, deshalb kann ich mit Gewissheit sagen es war mit Abstand das schlechteste und wäre es kein Pflichtpraktikum mit Note gewesen, hätte ich mich keinen Tag so behandeln lassen. Respektlos und ganz sicherlich nicht an meiner Weiterbildung interessiert.
Von Vorteil wäre es die eigenen Konzepte und Strategien auch im ihrem Unternehmen einsetzten und Praktikanten nicht als billige Aushilfen sondern als mögliche Mitarbeiter zu sehen.
Die Leidenschaft und das Ziel den Fortbestand von Familienunternehmen zu sichern.
So verdient kununu Geld.