Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WEKO Sicherheitsdienste die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 73 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist nur einseitig - die sagen und Du musst machen.
Die einzige positive Erfahrung sind die Kollegen
Sehr schlecht. Ob Du Kinder hast die krank sind, oder einen Termin hast, die fragen und drücken Dich trotzdem in die Schicht. Bei Kind-Krank folgt oft ein Gespräch. Definitiv aber, wenn es öfter vor kommt.
Sehr schlecht. Wenn man spontan frei braucht, wird man gefragt ob man am Wochenende was trinken will, oder warum man dann frei braucht? Das geht die eigentlich nie was an, aber wenn es zu oft vor kommt - Gespräch!
Brandwache ist so ziemlich das langweiligste was es überhaubt gibt.
Druck, Druck, Druck... Die sagen - Du machst. Wenn nicht werden Dienste gestrichen, Sanktionen folgen...