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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WCG die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 39 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einziger Grund warum man nicht früher gegangen ist.
Keine Rücksicht auf die individuellen Bedürfnisse. Absprachen für Home Office und Ähnliches werden nicht gehalten und wenn doch, dann wird hinter dem Rücken über einen geredet, „dass man so nicht erfolgreich werden kann“. Viel Arbeit geht über alles.
Toxisch. Man wird in Kundenterminen erniedrigt. Immer wieder wird vom obersten Management über Mitarbeiter abwertend geredet.
Vorgesetzte loben regelmäßig.
Jeder Mitarbeiter ist ein wichtiger Teil des Unternehmens.
Wir haben diverse Kommunikationswege und Plattformen und werden regelmäßig gut informiert.
Zuckerbrot und Peitsche ist das Managementtool Nummer 1. Jeden Tag erlebt man neue Dinge, über die man nur den Kopf schütteln kann. Negativer Stress, verursacht durch die Führung und unnötiger Druck ist an der Tagesordnung.