17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Warme und kühle Getränke sind immer vorhanden und werden kostenlos gestellt. Oft wird nach Feierabend bei einem kühlen Getränk angestoßen, was das Arbeitsklima auflocker
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- eine Givve Karte einführen
Im Betrieb herrschte eine entspannte Atmosphäre. Man kann jederzeit Fragen stellen und bekommt immer Hilfe
Wenn private Termine anstehen, zeigt der Betrieb viel Verständnis. Es wird immer versucht, eine passende Lösung zu finden
Ist einem selbst überlassen. Hier wird einem viel ermöglicht
Jeder hat eine andere Sicht auf das Gehalt. Ich bin der Meinung, hier wird offen / Fair verhandelt und bezahlt
Im Team hilft jeder jedem, wenn Unterstützung gebraucht wird
Repektvoll und Fair
Respektvoll und Fair
Die Arbeitsbedingungen sind angenehm. Was für die Arbeit benötigt wird, wird angeschafft, solange es sinnvoll und angemessen ist
Regelmäßige Meetings und gemeinsames Brainstorming gehören hier zum Alltag
Alle werden gleich behandelt
Das Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und man kann viele eigene Ideen mit einfließen lassen
Im Moment leider nichts
Man arbeitet nach dem Motto:
Nicht meckern ist Lob genug!
Den Angestellten und Arbeitern mehr vertrauen!!
Man muss in Vorleistung für Weiterbildung gehen
Nicht Abteilungsübergreifend
Von chaotisch bis organisiert ist alles dabei, wer sich selbst planen kann kommt sehr gut zurecht und leidet weniger an der unstrukturierten Organisation.
Sehr gutes Image, viele der Mitarbeiter stehen für das was sie machen und dies merken Kunden und Partner. Oft wird nochmal über sich hinausgegangen um Dinge möglich zu machen.
Klassisches oldschool Handwerk. Wer nicht aufpasst kann gern 80% seiner Lebenszeit auf Arbeit verbringen, aber wer sich selbst organisiert kann individuelle freie Tage, flexible Arbeitszeiten und mehr ausarbeiten. Wenn die Leistung stimmt ist fast alles möglich.
Uraltes System ohne Erneuerungsprozess. Eine Schande im Vergleich zur Konkurrenz - mit Hoffnung auf baldiges Einstampfen.
Drastische Unterschiede bei Leistung<->Bezahlung. Man muss für seinen Lohn kämpfen, dann passt er auch sehr gut. Wer das allerdings nicht tut wird trotz enormen Beitrag zum Erfolg mit Entlohnung abgespeist für die sich die Verantwortlichen schämen sollten. Kein konsequentes System vorhanden das Bezahlung an Leistung koppelt und entsprechend belohnt.
In fast allen Fällen top - wenn der Baum brennt sind alle da zum löschen und sonst auch in netter kollegialer Atmosphäre unterwegs.
Grundsätzlich vorhandener Respekt den älteren und erfahrenen Kollegen/innen gegenüber. In heutiger Zeit vielleicht sogar etwas besser als der gesellschaftliche Durchschnitt.
Grundsätzlich gut und eigentlich immer respektvoll. Wenn sich die ein oder andere wahre Führungskraft auch mal so verhalten, das Allwissenden-Zepter ablegen und auch mal auf die Vorschläge aus der Basis hören würde, währen wohl gute 4 Sterne drin. Aber mit der Einstellung "man selbst weiß alles, kann alles und ist überhaupt der/die Beste" obwohl man nichtmals einen Überblick über Aufgaben der Kollegen hat, bleibt es wohl bei der Tendenz zum 1 Stern.
Mit eigenen Einsatz durchweg sehr gut. Verlässt man sich auf die Organisation eher mau. Wird aber auch nicht verändert, man fährt lieber den billigen als den guten Weg.
Katastrophal, aber immerhin konsequent seit Jahrzehnten. Wenn man die Leute welche die Qualität beim Kunden umsetzen grundsätzlich als minderbemittelt einschätzt und sich selbst umso höher einstuft, auf Kritik nur negativ reagiert und Vorschläge konsequent und unbegründet ablehnt, muss man sich nicht wundern.
Keine Probleme bei Gleichberechtigung.
Super interessantes Themenfeld, unendlich Möglichkeiten sich selbst herauszufordern, neues zu entdecken und sein handwerkliches und IT Wissen anzuwenden und zu erweitern. Kaum ein anderer Bereich bietet so viel Abwechslung und vor allem wichtige Aufgaben.
Wasser und Kaffee ist kostenlos
Verbesserungen werden langsam umgesetzt
An manchen Tagen gibt es keinen Parkplatz mehr.
Tolles Team
gut
private Termine wurden mir auch spontan möglich gemacht
wer fragt wird gefördert
bezahlung war immer fair
supergut
Ok
Fahrzeugflotte fast nur VW
manchmal etwas durcheinander
BMA ist das Beste!
Innerhalb der eigenen Abteilung gut
Wird immer bescheidener
Geht so
Nö
Ganz gut
In der eigenen Abteilung gut
Gut
Na ja
Kann wesentlich verbessert werden
Findet kaum statt
Nö
Geht so
Kollegiales Verhältnis
Werden keine Unterschiede gemacht
Zwischen Kollegen super - zwischen Abteilungen hakt es manchmal
Vielseitig!
Abwechslungsreich, selten langweilig
Sehr seriös und kompetent!
Selten Überstunden
Möglichkeit zu vielen Schulungen und Gehaltserhöhungen!
Besser geht immer ;)
Bei Problemen helfen sie gerne
Keine Unterschiede zwischen allen Kollegen und Kolleginnen
Bester Mann!
Top! Sehr gutes Werkzeug, guten Dienstwagen - wenn man spezielles Werkzeug benötigt, wird sich drum gekümmert
Sehr abwechslungsreich, aber auch viel Neues zu Beginn
Persönliche Wünsche zur Weiterentwicklung werden berücksichtigt und unterstützt.
Es wird an einem Strang gezogen und auch bei Problemen ist immer ein Kollege zur Stelle, der einem unter die Arme greift.
Die eigene Meinung ist bei Vorgesetzten gefragt und wird auch berücksichtigt. Die Geschäftsführung hat auch für private Angelegenheiten immer ein offenes Ohr.
Modernes Betriebsgebäude mit zeitgemäßer Ausstattung
Es wird viel Wert auf ein kollegiales, fast schon familiäres Arbeitsklima gelegt
Gerade bei Vätern oder Müttern wird schon so gut es geht darauf geachtet, dass das Privatleben nicht behindert wird. Außerdem ist man sehr entgegenkommend bei spontanen Problemen wie Arzttermine der Kinder o.ä.
Man hat die Möglichkeit, Fortbildungen zu machen.
Es besteht ein sehr kollegiales Verhältnis untereinander.
Der Arbeitgeber ruft auch außerhalb der Arbeitszeit zurück, sollte es dringliche Probleme geben. Die Kollegen untereinander helfen sich gern.
Durchweg gut - man wird vom ersten Tag an respektiert, auch in stressigen Situationen wird sich nicht unter der Gürtellinie unterhalten
Typischerweise im Errichtergewerbe natürlich eingeschränkt - es gibt eben Projekte und Wochen, da kommen mehr Aufgaben als man schaffen kann. Es wird aber von den Vorgesetzten als auch der Arbeitsplanung darauf geachtet, dass Mehrarbeit auch ihren Ausgleich findet und Arbeit möglichst gleichmäßig aufgeteilt wird.
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten - natürlich muss man sich auch melden und sein Interesse bekunden, dann werden einem aber jegliche Möglichkeiten aufgezeigt und offen unterstützt
Super, eigentlich wie eine große Familie. Wenn man Fragen hat, ist jeder der Kollegen erreichbar und eigentlich auch immer bereit zu unterstützen
keine Probleme mit Vorgesetzten - offen, respektvoll, ehrlich und eigentlich immer ein offenes Ohr, wenn es mal Probleme geben sollte
Projektleiter sind gut erreichbar, Aufgaben werden klar aufgeteilt und Anforderungen offen kommuniziert
Super umfangreiche Aufgaben - natürlich erfordert dies auch persönlichen Willen sich einzuarbeiten, dass sollte jedem in diesem schnell entwickelnden Bereich klar sein - dennoch hat man mit Technik zu tun, die interessant und fordernd zugleich ist
So verdient kununu Geld.