Endlich mitgestalten und Verantwortung übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Das positive Betriebsklima bringt die Mitarbeiter motiviert durch den Tag
Kommunikation
Durch wöchentliche Meetings ist jeder Mitarbeiter immer auf dem aktuellsten Stand
Kollegenzusammenhalt
TEAMWORK wird hier groß geschrieben
Work-Life-Balance
In jungen Unternehmen, in denen jeder aktiv am Erfolg des Unternehmens beteiligt ist, ist man schon häufig länger im Büro als bei einem "normalen" Job. Ein hohes Engagement wird verlangt und auch gelebt.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden gefordert und gefördert. Durch eine "Just-do-it-Mentalität" übernimmt jeder Verantwortung und Dinge werden schnell umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Man wächst mit seinen Aufgaben. Es wird zwar viel verlangt, aber man merkt, dass die Tätigkeiten wirklich zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
Gleichberechtigung
Hier werden zwischen Mitarbeitern, Werkstudenten und Führungskräften keine Unterschiede gemacht.
Arbeitsbedingungen
An Equipment wird nicht gespart. Wenn man etwas benötigt, um effizienter arbeiten zu können, wird direkt investiert.
Gehalt/Sozialleistungen
faire Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Kurse zur Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung werden aktiv von der Geschäftsführung angestoßen