Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Besonders gut gefallen mir das tolle Team, die angenehme Arbeitsatmosphäre und der respektvolle Umgang miteinander. Man fühlt sich willkommen und wertgeschätzt. Auch die abwechslungsreichen Aufgaben und die Kommunikation tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Aktuell gibt es aus meiner Sicht keine wesentlichen Kritikpunkte. Ich schätze das positive Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit im Team sehr.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit einem freundlichen und wertschätzenden Umgang
Gute Work-Life-Balance mit einer angenehmen Flexibilität, die es ermöglicht, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren
Es gibt interessante Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, neue Erfahrungen zu sammeln und eigene Fähigkeiten weiter auszubauen.
Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen. Die vielen Benefits sind eine sehr schöne Ergänzung und zeigen die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Ein respektvoller Umgang miteinander und ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem soziale Werte und ein gutes Miteinander wichtig sind.
Super Teamzusammenhalt. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich jederzeit auf die Kollegen verlassen.
Der Umgang ist respektvoll und wertschätzend, unabhängig vom Alter. Erfahrung wird geschätzt und die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut.
Die Vorgesetzten begegnen den Mitarbeitern respektvoll und wertschätzend. Bei Fragen und Anliegen findet man jederzeit ein offenes Ohr
Moderne und angenehme Arbeitsbedingungen mit einer guten Ausstattung und einem Umfeld, in dem man sich wohlfühlen kann.
Offene, transparente und respektvolle Kommunikation auf allen Ebenen.
Alle Mitarbeiter werden gleichwertig behandelt. Fairness, Respekt und Chancengleichheit werden großgeschrieben.
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, bei denen man eigene Ideen einbringen und sich fachlich weiterentwickeln kann
jeden Monat muss bei versch. Institutionen um Geld gebettelt werden, um den Betrieb am Laufen zu halten und die Gehälter zahlen zu können
Die Begriffe Fairness und Vertrauen sind Fremdwörter für die Vorgesetzten, von über 10 Beratern auf 0 Berater sagt alles!
Anspruch und Wirklichkeit klaffen weit auseinander, Mitarbeiter haben keine gute Meinung zu diesem Unternehmen...zurecht!
gesetzl. Arbeitszeiten kennt diese Firma nicht, Sonntagsanreisen werden nicht ausgeglichen, Familie des Mitarbeiters muss zurückstehen
nur das Nötigste, es wird nur auf Kohle verdienen Wert gelegt
späte und unregelmäßige Gehaltsauszahlung, bei Beratern hat immer was gefehlt
Haifischbecken
Vorgesetzte inkompetent und intrigant, es gibt keine Führungskräfte
war eher schleppend
Der Aufzug
Könnte ein Buch drüber schreiben
Da reicht der Platz nicht aus
Hinterrücks und manipulativ
Welches Image?
Jeder gegen jeden
Gibt es kaum noch
Ohne Worte
Vorne lächeln und hinten intrigieren
Absolut nicht gegeben
dass ich da weg bin!
es ist alles gesagt!
da ist Hopfen und Malz verloren.
hundsmiserabel
Hochstapler
Fremdwort, insbesondere das Arbeitszeitgesetz ist für die Geschäftsführung ein Fremdwort
= 0
wenn es denn mal pünktlich und in der verdienten Höhe kommen würde.
Ich bezogene Vorgesetzte, ohne soziale Kompetenz
auf Grund von Vorgesetztenintrigen ist das ein Laden von Ich AG´s
respektlos
ohne Worte
katastrophal, es sei denn man kann im Homeoffice arbeiten
findet nicht statt
auch das ist ein Fremdwort: Testosterongesteuerte Machoebene
hält sich in überschaubaren Grenzen. Anspruch und Wirklichkeit klaffen meilenweit auseinander.
Heidelberg hat viel zu bieten
reicht Platz nicht aus
90% der Mitarbeiter austauschen inklusive der Führungsebene
Hundsmiserabel aber nach aussen hui und innen pfui
Kein Kommentar
Überstunden werden nicht bezahlt aber rund um die Uhr erwartet
Provisionen müssen genau überprüft werden. Da wird sich irgendwie immer nach unten verrechnet und auch die Spesen werden nur mit Nachdruck und verspätet gezahlt
Fremdwort für den Laden.
die jungen sind einfach billiger und williger
Good guy/bad guy. Erst wird gegrinst und getrunken, dann wird man die Treppe runtergeschupst
Optisch gut, aber der Eindruck täuscht
Die ersten Wochen wird man gepudert, dann zeigt sich das wahre Gesicht
Männerbude/Frauen sind nur Deko und Beischmuck
bedingt
Oben schon viel genannt, aber der AG hat viel Sozialkompetenz, und alle begegnen sich hier auf Augenhöhe, egal welche Position. Man lernt unheimlich viel und hat viele Chancen, sich einzubringen und weiter zu kommen.
Wenig.
Die Prozesse und Arbeitswege definieren, bevor man sich ins Getümmel stürzt - es werden wertvolle Learnings zu spät erarbeitet, und einige 'Fehler' ließen sich vermeiden, wenn man sich vorher nochmal Gedanken machen würde.
Der AG könnte etwas entspannter werden, was HO angeht - weil man zuhause ist heißt es nicht, dass man nichts arbeitet :D
Manchmal könnte die Kommunikation zwischen den Abteilungen besser sein - Vorschläge und Engagement werden nicht immer gewürdigt und Verbesserungsvorschläge manchmal an persönlicher Angriff gesehen.
Sonst ist es sehr kollegial, flache Hierarchien machen Feedback und Gespräche auf Augenhöhe möglich. Das gemeinsame Mittagessen, das vom Chef selbst gekocht wird (besser geht es nicht!) ist auch immer eine tolle offene Runde.
Die KundInnen schätzen die persönliche Beratung und Betreuung.
Sehr gut.
Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten sind definitiv gegeben, werden auch vom AG finanziert. Interne Weiterbildung könnte etwas mehr in den Vordergrund rücken.
Da unser Produkt Mitarbeiterbenefits sind, kommen wir auch in den Genuss, alle Benefits, die wir anbieten, selbst auch nutzen zu dürfen - Jobrad, Jobticket, Verpflegungszuschuss, bKV, bAV mit hoher Beteiligung des AG, etc. Das beste Benefit - der Chef kocht für die Mitarbeitenden fast jeden Tag.
Alles Digital soweit es geht, Zettelwirtschaft wird vermieden.
Hier gibt es eigentlich nichts auszusetzen, alle sind einander wohlgesonnen. Der einzige Punkt, wie oben schon genannt, ist das (konstruktive) Kritik nicht immer gut aufgenommen wird.
Werden unheimlich gewertschätzt - Erfahrung ist hier das höchste Gut.
Immer auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr und immer fair. Hier hat man keine Angst, wenn man vom Chef in sein Büro gerufen wird ;)
An sich super, nur auf bestimmte Bedürfnisse wie Technik oder Home Office könnte manchmal mehr eingegangen werden.
Absolut top.
Vertrieb ist immer abwechslungsreich, es macht viel Spaß mit vielen verschiedenen Mensch zu tun zu haben.
Irgendwie alles...Habe keine wirklichen Negativpunkte...
Nichts
Vielleicht noch etwas mehr Struktur in die Arbeitsprozesse reinbringen.
Extrem kollegial. Probleme werden erst gar nicht entstehen lassen, sondern von Beginn an geklärt.
Durch mobiles Arbeiten alles gut einteilbar.
Nett, fair und hilfsbereit miteinander.
Erfahren hohe Wertschätzung.
Fair und offen. Man kann auch Kritik üben, ohne dass jemand gleich "beleidigt" ist.
Mache sowohl Neuakquise wie auch Bestandarbeit. Beides ist herausfordernd, dadurch aber auch spannend und sehr interessant.