Wesser 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Persönlich und herzlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe oft etwas unklare Kommunikation erlebt was die Erwartungen an Leistungen angeht und dann Überraschung bei denen die es nicht gepackt haben Leute zu überzeugen.. das kann man von vornherein klarer kommunizieren

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt auf gute Unterkünfte und ausgewogene gut funktionierende Teams achten! Außerdem mehr Unterstützung für die Teamchefs!

Arbeitsatmosphäre

Man ist für was sinnvolles unterwegs und zum Job gehört gute Laune

Image

Man hat damit zu kämpfen das Fundraising eben nicht immer nur ein positives Image

Work-Life-Balance

Wenig Zeit für anderes bei einem Teameinsatz

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist gut bei guter Leistung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

5 Sterne! Da man für Unwelt- Naturschutz unterwegs ist ist das ein wichtiger Teil des Ganzen

Kollegenzusammenhalt

Meistens gut, man motiviert sich und hat Spaß

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Überwiegend positiv, aber man kann sicher auch Pech haben

Arbeitsbedingungen

Kommt aufs Team an

Kommunikation

Ok aber könnte klarer sein

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Geschmackssache aber wenn man motiviert ist passt es

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Gute Laune Motivation von den Temleitern. Das Gruppenfoto, Anreiskosten werden erstattet, egal wie lange man bleibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unterkünfte wirklich ecklich. Das man so schnell Gekündigt wird wen man wenige Mitglieder Schreibt. Nach den ersten (Kalender)Jahr weiterarbeit nur per Selbständigkeit möglich. Kein Betriebsrat.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Angestelle weniger Selbständige

Arbeitsatmosphäre

An sich ganz nett der Temleiter versucht das eine gute Stimmung herscht.

Image

Fundraiser haben kein gutes Image sieht man ja an über 90% Ablenung am Stand.

Work-Life-Balance

Schlecht. Durch Schulungen und geschäftliche Gespräche noch Speed abend ist das kommplet im Eimer. Ich bin nichtmal dazu gekommen mir Nachrichten Anzuschauen. 40 Stunden in der Woche sind im Vertrag angegeben. In der Regel ist die tätsächliche Arbeitszeit deutlich mehr. Eine Digitale Zeiterfassung gibt es nicht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

15 Euro die Stunde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So viele Kilometer jeden Tag mit den Auto, das ist net Umweltfreundlich

Kollegenzusammenhalt

Sehr Unterschiedlich, aber es wird schon einiges fürs Team getahn.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Vorhanden :-(

Vorgesetztenverhalten

Erstaunlich Postiv

Arbeitsbedingungen

Das Problem ist nicht die Arbeit selbst sondern die WG Wohnung die in meinen fall eine Bruchbude war, mir Unzähligen Mücken, Armeisen und anderen Tieren. :-(

Kommunikation

Die Kommunikation in Personalwesen, ist anders als im Recuting gut.

Gleichberechtigung

Ältere Menschen werden nicht eingestellt. Altersdiskreminierung :-(

Interessante Aufgaben

Viele nette Menschen, aber leitfäden runieren ein den Spaß

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Offene Kommunikation, sowohl mit dem Büro, aber auch mit der Vertriebsleitung

-Das bezahlmodell finde ich toll und auch die Wesser App ist gut designt

Arbeitsatmosphäre

Ich finde es kommt auf das Team an. Wenn in einem Team die Arbeitsmoral hoch ist und alle durchziehen möchten, dann ist es echt cool.

Image

Habe bisher von meinen 12 wochen noch keine wirklich schlechte Erfahrung an der Tür gesammelt, manche waren manchmal unfreundlich, aber echt viele begrüßen auch, dass der Nabu an der Tür klingelt.

Work-Life-Balance

Ich mage es wenn man viel zu tun hat und man entscheidet auch selber wie oft man Pausen im Gebiet machen möchte, empfehle mindestens 40 Minuten pro Tag. Aber nicht am Stück, sondern immermal wieder welche kurz zu machen, damit man nicht aus dem Flow rauskommt.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Team an, bisher war es top!

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich bisher nicht einschätzen, waren bisher immer alle gleich alt :)

Vorgesetztenverhalten

Mein Vertriebsleiter nennt mich manchmal Tingeltangel-Bob.

(Er darf! :))

Kommunikation

-Anlaufstelle: Wesser Care, falls es jemanden nicht gut geht oder man mit jemanden sprechen möchte

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Umfeld, die gute Stimmung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber ist gut, nur sind manche Kollegen in höheren Positionen (z.B Teamleiter) etwas zu Machtergreifend

Verbesserungsvorschläge

Teamleiter sollten öfter von coaches besucht werden

Arbeitsatmosphäre

Es kommt auf das Team an

Image

Viele sehen einen als aufdringlich

Work-Life-Balance

Da man Wochen am stück von zuhause weg ist, ist der job nicht für jeden

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist unheimlich hoch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man schaut auf Nachhaltigkeit

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen sind etwas.. Egoistisch

Vorgesetztenverhalten

Alle Chefe sind mega korrekt

Arbeitsbedingungen

Die unterkünfte sind meist angenehm

Kommunikation

Probleme können immer angesprochen werden

Gleichberechtigung

Wesser liegt viel Wert in Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gerade die Leistungsabhängigkeit wird am Anfang super kommuniziert, In den Teams wird einem eigentlich immer super unter die Arme gegriffen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In den Bewerbungsgesprächen wird manchmal Zeug erzählt, das einfach nicht stimmt. Damit schießt man sich selber ins Knie. Die Arbeitsverhältnisse sind voll ok, aber man kreirt natürlich Enttäuschung, wenn man noch mehr verspricht.

Arbeitsatmosphäre

An den Haustüren halt so, wie die Leute und man selber grade drauf ist. Im Team ist die Atmosphäre meist super.

Work-Life-Balance

Während dem Arbeitseinsatz natürlich eher mau, dafür entscheidet man selber welche Wochen man arbeiten will und welche nicht. So viel Urlaubszeit hat man sonst eigentlich nirgends.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es kommt hauptsächlich aus den Teams selber wie gelebt wird. Bei Werbungen für Naturschutzorganisationen stehen die Arbwiter normalerweise ja auch hinterm Thema, da passt das eigentlich.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Man bekommt eigentlich immer Hilfe, wenn man was benötigt

Vorgesetztenverhalten

Kommt immer ein bisschen drauf an, wer grade die Teamleitung macht, läuft normalerweise aber super. Vertriebsleitung und Wesser Care stehen einem aber normalerweise auch offen um angeschrieben zu werden. Also selbst wenns mal nicht passt kann man das eigentlich relativ fix lösen.

Arbeitsbedingungen

Naja. Is halt draußen, also je nach Wetter kanns schon grausig werden, aber entsprechend auch super schön. Auto, Wohnung und Arbeitskleidung laufen über die Firma, das passt eigentlich auch ganz gut normalerweise.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Leistungsabhängig. Man verdient aber auch mit mittlerer Leistung sehr schnell so viel wie in keinem anderen Job als ungelernter.

Gleichberechtigung

Mir wär bisher nix negatives aufgefallen. Sollte es Probleme geben, gibts auch ein Team an das man sich damit wenden kann.

Interessante Aufgaben

Joa, man redet halt mit Mehreren Dutzend Menschen am Tag, immer in anderen Gebieten Deutschlands. Wenn man das mag, dann ists auch super.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles, Teamleben, Gehalt, Möglichkeit zur Weiterentwicklung, alles sehr nice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tatsächlich gibt es da nichts Konkretes zu nennen.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell die work-life Balance durch ein bis zwei Stunden weniger Arbeitszeit am Tag verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Im Team immer sehr toll, man lernt viele neue Leute kennen. Manchmal kann man etwas Leistungsdruck im Team verspüren, den sich einzelne Werber*innen aber selbst machen. (Kommt nicht von dem*r Teamleiter*in)

Image

Die Leute, die bei Wesser arbeiten und auch die, die dort gearbeitet haben, sind in der Regel sehr zufrieden mit der Arbeit und dem Teamleben (so nehme ich das wahr) Natürlich gibt es manchmal einzelne Streitigkeiten im Team, aber alles in allem wird Wesser schon als sehr familiäre Firma empfunden.
Wenn man allerdings Bewertungen im Internet anschaut, wird viel erzählt, was nicht stimmt, auch von Leuten, die lustigerweise selbst noch nicht dort gearbeitet haben. Und im allgemeinen haben Fundraising Agenturen oft einen schlechten Ruf wegen Drückerkolonnen usw. Wesser kann man da aber auf jeden Fall von abgrenzen.

Work-Life-Balance

In einem Einsatz zu sein, heißt wenig Zeit für das zu haben, was nichts mit dem Arbeiten zu tun hat. Dadurch, dass man morgens ab dem Frühstück bis abends zum Abendessen mit Arbeit und dem Team zutun hat, ist es schon viel work und wenig life. Vor dem morgendlichen Gesprächstraining und nach dem Abendessen kann man halt seine Zeit für sich nutzen. Ein bisschen Lesen, mit Freunden telefonieren usw. ist da auf jeden Fall drin.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich kann nur für den Grün-Werber Bereich sprechen und da kann ich ganz klar sagen, dass sehr stark darauf geguckt wird, möglichst nachhaltig zu leben. Von der Mülltrennung, über die Resteverwertung am Ende der Woche, bis zum veganen Kochen, durchdringt das Umweltbewusstsein schon auch den Arbeitsalltag. Durch die Arbeit für die Naturschutzorganisationen setzt man sich selbstverständlich mit den Themen auseinander und reflektiert auch seine eigenen Verhaltensweisen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

In den grünen Teams sind die Leute eigentlich immer sehr korrekt. Mit manchen kommt man mehr oder weniger gut klar, wie im Alltag halt auch. Wenn man beim Arbeiten frustriert ist oder schlechte Laune hat, bietet immer irgendjemand an, mit einem zu telefonieren und die Laune zu heben.
Durch das gemeinsame Kochen und abendliche Zusammensitzen wird man sehr schnell eng miteinander :)

Vorgesetztenverhalten

Bei Wesser merkt man sehr, dass die typischen Hierarchien nicht so stark ausgeprägt sind wie in anderen Firmen. Der Teamchef leitet das Team zwar, ist aber genauso ein Teil des Teams, das mitkocht und Gesellschaftsspiele mitspielt. Man ist mit so ziemlich jedem per ,,Du" und auch ne Umarmung als Begrüßung ist nicht untypisch.

Arbeitsbedingungen

Die Teamquartiere sind immer sehr schön und als Team achtet man auch darauf, dass es sauber und angenehm bleibt. Beim Werben selbst ist man den ganzen Tag draußen. Entsprechend ist es je nach Temperatur und Witterunsverhältnissen angenehm oder eher weniger. Da man aber seine Arbeitszeiten flexibel auswählen kann, liegt es an jedem selbst, zu gucken, zu welcher Jahreszeit man in den Einsatz geht. Und vor dem Kofferpacken in die Wettervorhersage zu gucken, schadet auch nicht. :P

Kommunikation

Man weiß immer Bescheid, was einen erwartet und wird direkt zu Beginn der Woche über alle möglichen Ereignisse aufgeklärt. Die Teamleiter*innen stehen immer im Kontakt zu anderen Teams und geben sich viel Mühe, alles transparent zu kommunizieren und zu koordinieren.

Gehalt/Benefits

Ein Träumchen, wenn man das so sagen kann. Also man verdient wirklich gut und je nach Leistung kann man gute Provisionen bekommen und auch über die Arbeit hinaus an Events und Reisen teilnehmen.

Gleichberechtigung

Ich persönlich bin zwar immer nur bei männlichen Teamleitern gewesen, allerdings gibt es vor allem in letzter Zeit immer mehr weibliche Leiterinnen. Außerdem konnte ich bei einem Workshop zu female empowerment teilnehmen, was sehr schön war.

Interessante Aufgaben

Werben ist keinesfalls ein monotoner 0815 Job. Man trifft jeden Tag ganz unterschiedliche interessante Menschen, bei denen man auch oft ganz schnell mit einer Tasse Tee in der Küche landen kann und über die jeweilige Lebensgeschichte quatscht. Der Tagesablauf ist zwar recht gleichbleibend, aber es passiert immer wieder was neues, was den Job immer interessant bleiben lässt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Freundschaftlicher Umgang, Möglichkeit zu sehr starker persönlichen Entwicklung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitsalltag kann sehr erschöpfend (physisch und emotional ) sein. Daher wäre es toll, wenn auf sowas noch mehr Rücksicht genommen werden würde.

Verbesserungsvorschläge

Frühere Arbeitszeiten möglich machen und den Wechsel zwischen Stand- und Haustürwerbung vereinfachen.

Arbeitsatmosphäre

Dadurch, dass man mit dem Team fast die ganze Zeit zusammen lebt, kommt es vielleicht mal zu kleinen Unstimmigkeiten, die aber ganz einfach durch ein Gespräch klären kann. Insgesamt ist es ein WG-Leben mit "neuen" Freunden.

Work-Life-Balance

Man steht zwischen 8-9 Uhr auf, isst Frühstück bis ca. 10 Uhr und hat Gesprächstraining bis 11 Uhr. Danach fährt man mit dem Auto zum Gebiet und arbeitet von 12 bis 20 Uhr, danach bis zu 30 Minuten Rückfahrt, möglicherweise Einkaufen, Abendbrot kochen und frühestens um ca. 22 Uhr (mit essen) ins Bett kommen. Man ist also fast den ganzen Tag beschäftigt und es bleibt wenig "Life". Je nachdem, ob man das Gespräch mit den Menschen genießt oder nicht hat man auch mehr "Life". Ich persönlich mochte das Gespräch mit den verschiedensten Leuten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird im Team oft vegan gegessen, jedoch fährt man meistens mit Dieselautos zum Einsatzort.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Alle behandeln sich gegenseitig sehr freundschaftlich und auf Augenhöhe (auch mit Vorgesetzten).

Vorgesetztenverhalten

Es kann "jeder" Teamchef werden, dadurch auch einige fehlende Kompetenzen haben. Im großen und ganzen jedoch auf Augenhöhe, man versucht, gemeinsam die beste Lösung zu finden.

Arbeitsbedingungen

Auch bei Gewitter oder Hitze muss man von Haustür zu Haustür gehen. Ansonsten ist es jedoch sehr angenehm.

Kommunikation

Im Team kann man offen über Probleme sprechen. Falls das nicht möglich ist, kann man Wessercare informieren, die einem auch wirklich weiterhelfen.
Abhängig vom Teamleiter erfährt man mehr oder weniger darüber, was für Ereignisse stattfinden (werden).

Gehalt/Benefits

Für einen Ferienjob ist der Verdienst sehr gut.

Interessante Aufgaben

Man kann die "WG-Dienste" (z. b. Geschirrspüler) selbst auswählen, und während man von Haustür zu Haustür geht trifft man immer wieder neue interessante Menschen. Das Gespräch kann manchmal monoton werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er wenigstens nach Arbeit bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das alles gelogen war

Verbesserungsvorschläge

Den Leuten von Anfang an klar machen das man beleidigt angeschrien geschlagen oder auch verhaftet werden kann wenn sich Bewohner zu laut beschweren über unser spenden sammeln

Arbeitsatmosphäre

Man wurde ständig unter Druck gesetzt höhere Spenden zu sammeln

Image

Absolut nicht. Von den mitarbeiten bekommt man meist die Schattenseiten mit die uns eben zu Anfang nicht gesagt wurden

Work-Life-Balance

Es ging ziemlich auf die Psyche für lange Zeit soweit von zuhause entfernt zu sein und dann noch 6 Tage die Woche arbeiten

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Wenigstens gab es einige Kollegen mit mehr Erfahrungen die geholfen haben

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen an sich wurden nicht neu eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Recht freundlich doch groß um das wichtigste her um geredet

Kommunikation

Am liebsten 0, man wurde definitiv nicht ausführlich über die psychische Belastung informiert

Gleichberechtigung

War nicht vorhanden. Die besseren wurden befürwortet

Interessante Aufgaben

Es war immer die selbe Aufgabe und zwar spenden zu sammeln

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten, Flache Hierarchie, Gleichberechtigung und familiäres Arbeitsklima

Arbeitsatmosphäre

Herzliches Team sowohl im Büro, als auch beim Werben.

Image

Ich finde das Image trifft total zu.

Work-Life-Balance

Machen wir uns nichts vor: Ist ein Job bei dem man mehr arbeitet, als bei dem typischen 40h Job. Allerdings kommt der Spaß nicht zu kurz.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Pünktliche Auszahlungen und enorme Verdienstmöglichkeiten, wenn man sich reinhängt und im Vertrieb durchstarten möchte. Die Bezahlung ist bei überdurchschnittlicher Leistung auf einem Niveau auf das nicht mal meine 3-Schicht Ferienjobs bei einem großen Automobilhersteller kommen. Bei durchschnittlicher Leistung ist die Bezahlung auch schon ganz oben bei den Studenten- und Quereinsteigerjobs mit dabei.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma macht sich immer mehr Gedanken um Umweltbewusstsein und hat sich zum Ziel gesetzt in den nächsten 2 Jahren klimaneutral zu werden und bereits die ersten Schritte hierfür eingeleitet. Sozialbewusstsein war sicher schon immer ein großes Thema und es gibt sogar einen Psychologen und eine Sozialpädagogin, die immer als Ansprechpartner zur Verfügung stehen.

Kollegenzusammenhalt

Habe eine brenzliche Situation erlebt und absolut jeder aus der Firma hat zu mir gehalten, obwohl ich erst seit einem Monat Teil der Firma war.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige KollegInnen haben starke Aufstiegschancen. Mit 40+ wird vermutlich niemand für den Vertrieb im Außendienst eingestellt, aber die Recruiter würden sich im Einzelfall bestimmt auch für eine ältere Person entscheiden, wenn es sehr gute Gründe gibt mit ihr zusammenzuarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Extrem vorbildlich und sehr flache Hierarchien.

Gleichberechtigung

Auf Gleichberechtigung wird ein großes Augenmerk gelegt und ich persönlich habe von keiner Frau negative Erlebnisse damit mitbekommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe mich hier von Anfang an gut aufgehoben gefühlt! Man wird sehr individuell und auf Augenhöhe an den Job herangeführt.
Man muss sich wirklich drauf einlassen, und wenn man das macht, dann kann man hier als Mensch unfassbar wachsen und auch sehr gutes Geld in kürzester Zeit verdienen.
Ich bin sehr dankbar dafür, die Chance hier bekommen zu haben.
Der Bewerbungsprozess ist super einfach und man wird sehr professionell an den Job herangeführt.

Image

Leider ist das Image des Jobs nicht das Beste. In diesem Fall ist das aber nicht gerechtfertigt!

Work-Life-Balance

Die Arbeitseinsätze sind schon sehr intensiv

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Die Boni sind absolut erreichbar und jeder kann sich stetig steigern, um auf ein wirklich gutes Gehalt zu kommen.
Man kann hier ohne Vorkenntnisse schnell echt viel verdienen.

Kollegenzusammenhalt

Der Teamgedanke ist hier ganz zentraler Bestandteil der Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Total familiär. Man lebt gemeinsam in Ferienunterkünften und daher ist es sehr intensiv, manchmal leidet die Privatsphäre darunter.

Kommunikation

Die Kommunikationswege sind sehr kurz. Man hat eigentlich immer für alles Ansprechpartner.

Interessante Aufgaben

Ich persönlich habe total viel über soziale und nachhaltige Themen gelernt und bei mir ist das Interesse beim Arbeiten immer mehr gewachsen.