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WESSLING 
Gruppe
Bewertung

Arbeiten bis zum Umfallen, die sehr hohe Fluktuation spricht für sich!

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Wessling GmbH in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Wer gerne an einem Arbeitsplatz arbeitet, an dem es zum normalen Umgangston gehört, angeschrien zu werden. So Jemand ist dort bestens aufgehoben. Es ist kein Wunder, dass der Standort ein Zusammenschluss von jungen Leuten ist, ausgenommen des Regionalleiters, welcher sich auch an diesem Standort befindet. Wer dort anfangen möchte, sollte es daher eher als Sprungbrett sehen. Insgesamt kann ich zu dieser Firma nur den Kopf schütteln, da sie mir persönlich eher das Gefühl des ausbeutens vermittelt hat. Zudem sollte es einem auch zudenken geben, wenn man den Arbeitsmarkt der letzten Monate verfolgt hat. Von der besagten Firma werden a immer mehr neue Stellen des Standortes Mannheim ausgeschrieben, aber keine der zuvor ausgeschriebenen Stellen besetzt. Ich habe dort als Ingenieur für eine Technikerstelle gearbeitet. Ich hätte mir nicht mehr gewünscht, als etwas Anerkennung zu bekommen. Wer aber gerne viele unbezahlte Überstunden macht und respektlos behandelt werden möchte, derjenige sollte sich unbedingt bei wessling, Standort Mannheim, bewerben.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Laura Gehling, Referentin Personalentwicklung und Recruiting
Laura GehlingReferentin Personalentwicklung und Recruiting

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung hier bei Kununu, die ja sehr deutlich ist. Mich lässt sowas sehr erschrocken zurück, da dies so überhaupt nicht meinen Erfahrungen hier bei WESSLING und meinem Bild von der Firma entspricht. Es tut mir sehr leid, wenn du solche Erfahrungen machen musstest. Anschreien, Respektlosigkeit und ein Gefühl der Ausbeutung sind für uns natürlich absolut inakzeptabel nicht duldbar. Natürlich versteht man sich nicht immer mit allen Kolleginnen und Kollegen oder Führungskräften, aber gegenseitiger Respekt ist ein unbedingtes MUSS.

Ich möchte dich wirklich bitten, noch einmal mit mir Kontakt aufzunehmen. Du kannst mir sehr gerne eine E-Mail an Laura.Gehling@wessling.de schreiben (auch über eine anonyme Absenderadresse) oder mich unter 02505/89510 anrufen. Das würde mich sehr freuen und wäre auch sehr hilfreich für uns!

Bis dahin wünsche ich dir alles Gute!
Laura Gehling

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