70 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
70 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zu wenig Leute für zu viel Arbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos, keine Absprache zwischen Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Besser Kommunikation und Integration
Arbeitsatmosphäre
Grüppchen
Image
Ein Schein
Work-Life-Balance
Viel Homeoffice + viel Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Gofluent vorhanden aber keine Zeit zum nutzen
Gehalt/Benefits
Kaum Gehaltserhöhung, nicht mal um die Inflation 3% in 3 Jahren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Geld verschwendet und an falscher Stelle gespart
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen
Umgang mit älteren Kollegen
Zu teuer->raus
Vorgesetztenverhalten
Verletzend, respektlos
Arbeitsbedingungen
GroßraumBüro, alte Laptops ohne Zifferblatt
Kommunikation
Mann sucht ständig die Zuständigen
Gleichberechtigung
Ok
Interessante Aufgaben
Ablage wird ständig verschoben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Chancen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westcon Group Germany GmbH in Mönchengladbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel mit Homeoffice / Büroarbeit. Gehalt ist gut. International gute Vernetzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte scheinen in Favoriten und Geduldete zu unterscheiden. Das wirkt sich auf die Arbeitsatmosphäre aus.
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sprechen, statt über sie. Auch unangenehme Dinge direkt mit den Leuten bereden anstatt über andere. Daher bitte dreimal durch das eigene Haus gehen, bevor man über andere urteilt.
Arbeitsatmosphäre
Im Allgemeinen gut.
Image
Hat in den vergangenen Jahren etwas gelitten.
Work-Life-Balance
Wenn man etwas kann, wird die Arbeitslast höher.
Karriere/Weiterbildung
Schwierig. In MG ist es eher dünn, da die Personaldecke ebenfalls dünn ist.
Gehalt/Benefits
Sehr gutes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das übliche. Wird hervorgehoben, wie überall in der Branche.
Kollegenzusammenhalt
Besser als in vielen anderen Firmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hat etwas gelitten.
Vorgesetztenverhalten
Ganz okay. Hängt auch vom Themengebiet ab.
Arbeitsbedingungen
Hängt von der Zielerreichung und den Quartalszahlen ab.
Kommunikation
Vieles über Flurfunk.
Gleichberechtigung
Ja, absolut.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gute Aufstiegschancen und angenehmes Arbeitsklima.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich IT bei Westcon Group Germany GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlichkeit, flexible Gestaltung des Arbeitsalltags, internationale Mitarbeiter und spannende Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine gewisse Sparpolitik.
Zu lange administrative Wege, z.B. Gehaltserhöhung muss durch ~7 Personen wandern.
Fehlende Teambuilding Maßnahmen.
Verbesserungsvorschläge
Mal wieder etwas direkt für die Mitarbeiter tun.
Teambuilding.
Unternehmensweite Events wie 2017 und davor.
Irgendwann gab es Thermobecher als Geschenk zu Weihnachten, was schlecht war, aber vielleicht immer noch besser als nichts.
Man merkte die Profitgeilheit meiner Meinung nach zunehmender.
Work-Life-Balance
Bester Faktor am Job dort.
Karriere/Weiterbildung
Unternehmen ist sehr interresiert daran Mitarbeiter auszubilden (Leute ohne Skills einstellen ist günstiger / Leute mit Skills zu teuer)
Gehalt/Benefits
Es gibt viele positive Gründe hier zu arbeiten, aber Gehalt ist es eher nicht. Die beworbenen Benefits wie Jobrad, BAV etc. haben die meisten Konkurrenten auch.
Gleichberechtigung
Diversität auf jeden Fall gern gesehen, obere Führungsetage wie fast überall nicht so vielfältig…
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber, weil Wertschätzung, offene Fehlerkultur und Chancengleichheit hier im Fokus stehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westcon Group Germany GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen, was meines Erachtens einen der größten Pluspunkte ausmacht. Der Umgang ist stets respektvoll und unterstützend, und das Teamgefühl wird großgeschrieben. Man zieht an einem Strang, was die Zusammenarbeit nicht nur effizient, sondern auch angenehm gestaltet. Zudem schätze ich die flachen Hierarchien und die Offenheit für neue Ideen.
Verbesserungsvorschläge
Benefits prägnanter in den Vordergrund stellen. Das ist bei Neueinstieg etwas undurchsichtig - am besten wäre hierzu ein SharePoint, welcher alles beinhaltet.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung ist der Austausch hervorragend und konstant. Abteilungsübergreifend kann es gelegentlich etwas holprig sein, jedoch nichts, was ernsthaft zu beanstanden wäre.
Image
Bisher nur positive Rückmeldungen von Partnern erhalten.
Work-Life-Balance
Es gibt kein festes Zeitkonto, sodass jeder eigenverantwortlich für seine Work-Life-Balance sorgt. Dank der Möglichkeit zum Homeoffice lässt sich dies jedoch gut umsetzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kürzlich wurde ein zusätzlicher Sonderurlaub (1 Tag) unter dem Motto „DO GOOD“ eingeführt.
Kollegenzusammenhalt
Hatte ich bisher noch nirgendwo sonst so erlebt. Kollegen sind extrem empathisch und hilfsbereit. Kein Getuschel oder Kindergarten.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte ist herausragend – kompetent, geradlinig, offen und herzlich. Auch die anderen Führungskräfte sind durchweg kompetent und hinterlassen einen sehr positiven Eindruck. In früheren Unternehmen habe ich das ganz anders erlebt.
Gleichberechtigung
Inklusion und Vielfalt werden hier großgeschrieben. Jeder, der vorankommen möchte und Engagement zeigt, hat die gleichen Chancen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Guter & Solider Arbeitgeber die lokalen Strukturen funktionieren sehr vertrauensvoll und ohne Mikromanagement
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Super Teamkultur
Gehalt/Benefits
Gehaltsdurchschnitt im Marktvergleich eher unteres Drittel, aber bisher gab es jährlich Gehaltserhöhungen
Kollegenzusammenhalt
Das Vertriebsteam ist eine Einheit
Arbeitsbedingungen
Technisches Equipment ist noch etwas Ausbaufähig
Kommunikation
Lokale Kommunikation funktioniert gut, aus der EMEA Ebene heraus ist noch deutlicher Verbesserungsbedarf
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Projekte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bester Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Globales Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich immer wohl
Work-Life-Balance
Health and Family first. Viel Mitbestimmungsrecht.
Karriere/Weiterbildung
Abhängig vom Vorgesetzten, erlebe ich alle Wege offen für die Karriere.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt, viele Benefits, immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Laufende Programme und Schulungen
Kollegenzusammenhalt
Team Work und Konfliktlösung sind an der Tagesordnung. Wichtig, weil das hier ein Konzern ist. Da gehen Prozesse schon mal schief.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich weiß es nicht genau.
Vorgesetztenverhalten
Angstfreie Kommunikation ist absolut möglich.
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Regelmäßige Meetings zu aktuellen Stand
Gleichberechtigung
Ich erkenne keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Ich habe hier mehr Vertrauen in meine Kompetenz erlebt, als jemals zuvor.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitnehmer mit einer sehr guten Unternehmensstruktur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute und familienfreundliche Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten nach Absprache. Immer ein offenes Ohr für Anliegen der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten sprechen Lob für die erledigte Arbeit aus.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten nach Absprache.
Vorgesetztenverhalten
Vorgestreckt haben immer ein offenes Ohr.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
So la la
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westcon Group Germany GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vetternwirtschaft muss abgeschafft werden.
Verbesserungsvorschläge
Managmentwechsel
Kollegenzusammenhalt
Aber auch nur wenn man die richtigen findet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schlechte Bezahlung in ganz Deutschland und keine Work-Life-Balance
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Work Life Balance
flache Hierarchie
Arbeitsatmosphäre
Sehr negativ, man fühlt sich nicht respektiert, benutzt und ausgenutzt
Work-Life-Balance
können vergessen werden, arbeiten ohne Pausen und Mittagspausen
Gehalt/Benefits
soooo niedrich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles über geschlossene Türen ist keine Umwelt, Geld verdienen ist wichtiger
Kollegenzusammenhalt
Kollegen von EMEA Region sind Top, den Rest nicht so
Kommunikation
na ja
Gleichberechtigung
keine
Interessante Aufgaben
keine
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber mit Zukunft in Weiterentwicklung, aber teilweise unstrukturierter Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Systemintegration im Bereich IT bei Westcon Group Germany GmbH in Berlin abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro, nette Leute, Obstschale
Karrierechancen
Möglichkeiten für Schulungen, Weiterbildungen, Zertifikate
Arbeitszeiten
Gleitzeit, Stundenanzahl und Leistung wichtiger als Start- und Endzeit
Ausbildungsvergütung
Etwas mehr als gesetzlich vorgegeben
Die Ausbilder
Nach Ausbilderwechsel hatte der neue Ausbilder zwar fachliche Kompetenz, aber noch keine Erfahrung in der Ausbildung und hat somit eher wenig pädagogische Kompetenz rübergebracht.
Spaßfaktor
Tätigkeiten waren meist interessant, teilweise war ich überfordert mit Telefonaten in anderen Sprachen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Konnte mir meine Lernzeit fast komplett frei einteilen
Variation
Durch fehlende Struktur in der Ausbildung habe ich statt alle 3 Monate den Bereich zu wechseln in den 3 Jahren nur 2 Teams im gleichen Bereich kennenlernen dürfen.
Respekt
Kollegen sind mir respektvoll gegenübergetreten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Westcon Group Germany durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Westcon Group Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Westcon Group Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.