Westcon 

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Germany 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Chefin ist einfach super! Ein Vorbild an Motivation und Leistung und das Herz am rechten Fleck.

Verbesserungsvorschläge

Interne Verwaltungsaufgaben sind manchmal zeit-intensiv.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso geschätzt wie jüngere auch - die Mischung macht es doch gerade interessant.

Kommunikation

Ist das Herzstück unserer Arbeit.

Interessante Aufgaben

Oh ja! Eigeninitiative ist gewollt und wird gesehen.

Arbeitsatmosphäre

freundschaftlich, sehr angenehm

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten stehen voll und ganz hinter den Angestellten und unterstützen von allen Seiten - beruflich und privat

Kommunikation

offen und ehrlich

Interessante Aufgaben

Jedes Projekt ist eine neue Herausforderung!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage am Borussia Park.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sollte sich jeder selber eine Meinung bilden...

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher Umgang mit Mitarbeitern.
Weniger kontrollieren.
Vertrauen in die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Angespannte Situation, wiederholt nicht so toller Umgang mit Mitarbeitern und das vor der ganzen Kollegen. Viele Mitarbeiter haben das Unternehmen verlassen.

Work-Life-Balance

Amerikanisches Unternehmen, Zahlen müssen erreicht werden sonst sollte man nicht pünktlich Schluß machen.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jung oder Alt spielt keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden aus dem Bauch raus getroffen. Daher schwer für die Leute im Tagesgeschäft. Professionell ist anders.

Kommunikation

Offener Umgang unter Kollegen aber sehr viel Flurfunk.

Gehalt/Benefits

Verhandlungssache

Gleichberechtigung

Bestimmte MA werden bevorzugt. Keiner kann es nachvollziehen und viele akzeptieren es einfach.

Interessante Aufgaben

Branche ist sehr interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es passt alles. Man wird gefordert, aber auch gefördert. Und man hat immer ein offenes Ohr für Anregungen, Kritik und Anmerkungen. Da ich auch den Vergleich zu meinen vorherigen Arbeitgebern hatte, kann ich das mit dem "sehr gut" auch sehr gut begründen. Klar, es gibt auch mal Tage, die nicht so die Creme de la Creme darstellen. Aber das macht die Firma umso menschlicher. Und das Team generell ist eh geil (darf man das so schreiben?). Alles richtig gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Geiles Team. Wie soll dann die Arbeitsatmosphäre sein? ;-)

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Offen, fordernd, fördernd. Besser geht nicht. Ich weiß das.

Interessante Aufgaben

Das ist das Beste überhaupt. Das Aufgabengebiet ist genau das richtige. Nein, das war es nicht von Anfang an, da man ja erstmal sehen musste, ob der Bewerber (also ich) auch in die Chose passt. Und nachdem ein paar Änderungen (mit offener Kommunikation nach beiden Seiten!!) gemacht wurden, ist es jetzt der Schuh der passt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes Verhältnis zu den Herstellern und dort gibt es gute Möglichkeiten kreativ mit den Herstellern zusammen zu arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Vorgesetzen sind hirachisch getrieben ohne als Leader zu fungieren. Es werden Entscheidungen dort schneller über den Haufen geworfen als dies entstehen. Entscheidungen von Teamleadern werden durch die GF fast immer revidiert. Neue digital Distribution ist absolut unbekannt und wird nicht verstanden.

Verbesserungsvorschläge

Einen Imangeaufbau am Markt, sowie dringend den Kopf des Unternehmung ändern

Arbeitsatmosphäre

Getrieben von einer Bossstruktur, keine Leaderstruktur vorhanden. Mitarbeiter werden angeschriehen und dies zum Teil vor der Belegschaft.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Möglichkeiten sich zu verändern

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur Boss, keine Teamführung und sehr unklare Entscheidungen. Heute Dies, morgen Das Struktur. Keine Planungen vorhanden. Man wird fast täglich angeschriehen

Arbeitsbedingungen

IT nicht auf dem Stand der aktuellsten Technik. Prozess sind noch von vorgestern, kein CRM, Excellistenschlacht.

Kommunikation

Nicht wirklich eine kontruktive Arbeitsumgebung mit merkwürdiger Swinging Entscheidungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass Probleme nicht immer sofort, aber am Ende immer gelöst werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass nur selten präzise Aussagen getätigt werden.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Gehalt zahlen oder eine Gewinnbeteiligung.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht immer ein freundlicher Umgang unter den Kollegen. Positives Feedback wird auch verteilt, wenn es der Leistung entspricht.

Image

Im Großen und Ganzen sind kleine Details ein wenig verbesserungsdürftig. Es herrscht eine "Wir schaffen das"- Mentalität, die einen ansteckt und das Gefühl gibt, gemeinsam in eine Richtung zu gehen.

Work-Life-Balance

Das Resourcing ist stetig bemüht, bei auswärtigen Einsätzen, Rücksicht auf die privaten Gegebenheiten des Arbeitnehmers zu nehmen. Nicht immer gelingt dies, ist jedoch zum größten Teil erfolgreich geschehen. Die Anzahl der Urlaubstage sind leider nur Durchschnitt, können aber bei rechtzeitiger Planung flexibel genommen werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Mülltrennung wird zumindest in den Küchen geachtet. Leider ist dies nicht der Fall in den Büroarealen.

Karriere/Weiterbildung

Die Führungspersonen sind sehr darauf bedacht, einen dabei zu unterstützen sich weiterzubilden. Kosten für IT-Zertifikate werden komplett übernommen und es wird Wert drauf gelegt, welche Richtung der Fortbildung man selbst bevorzugt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben immer versucht Lösungen zu finden, die auch den Arbeitnehmer zufriedenstellen. Bei nahezu allen Themen wird der Input der Mitarbeiter gesucht und in das Endergebnis einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Eine modern gestaltete Bürolandschaft, die leider hin- und wieder kontraproduktiv ist. In dringenden Fällen kann man sich ein einzelnes Office für einen Arbeitstag reservieren. Es existiert eine angenehm gestaltete Rückzugszone für Pausen.

Kommunikation

Trotz der großen Streuung in Deutschland und Europa erfährt man regelmässig von Neuigkeiten/Änderungen aus anderen Bereichen des Konzerns.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist, Berlin und IT-Gebiet entsprechend, nur Durchschnitt. Wer lernwillig ist, Zertifikate erwirbt und gut in Verhandlungen ist, kann hier mehr rausholen. Dennoch würde man als "Einzelgängeradmin" in Nürnberg wohl mehr verdienen.

Gleichberechtigung

Meines Empfinden nach werden hier die Karrieren, unabhängig des Geschlechts, gefördert.

Interessante Aufgaben

Für Techniker ist dieser Ort ein Paradies. Von Avaya über Cisco & F5 zu Palo Alto oder Symantec. Egal ob Security, Data center, Collaboration oder doch Routing & Switching. Hier findet jeder Techniker in jedem Skill Level eine Herausforderung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielfalt an Produkten sowohl aus dem Security- als auch Switchingbereich

Verbesserungsvorschläge

Ehrliche Mitarbeitergespräche führen
Techniker einen gerechtfertigten Gehalt anbieten
Bessere Weiterbildungsmaßnahmen

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind freundlich, man wird unter sehr viel Druck gesetzt. Es ist fast unmöglich gute Arbeit abzuliefern, da keine Zeit zur Verfügung gestellt wird um sich in entsprechenden Themen einzuarbeiten

Image

Das obere Management ist nur daran interessiert, schnell Geld zu kassieren. Günstig Mitarbeiter einstellen, teuer verkaufen. Die technische Leitung nimmt sich sehr wichtig. Mit Mitarbeiter sprechen und deren Interessen in Kauf zu nehmen, lässt sich zu wünschen übrig.

Solange die Firma/Abteilung so aufgestellt ist, wie sie aktuell ist, würde ich nicht noch mal hier anfangen.

Work-Life-Balance

Man wird hin und her geplant ohne wirklich mit dem Mitarbeiter zu sprechen. Ist da eine Lücke im Kalender, wird man sofort verplant. Es wird kaum Rücksicht auf das soziale Leben und persönliche Verpflichtungen genommen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

keine ehrliche Mitarbeitergespräche, vieles wird versprochen, vieles was versprochen wird, wird nicht umgesetzt. Keine gute Möglichkeiten um richtige Gespräche zu führen, man hört sich eher einen Vortrag an und kann oft kein Wort dazwischen reden.

Arbeitsbedingungen

Man wird unter sehr viel Druck gesetzt und hat eine dauerhafte Zeitmangel... ohne eine hohe Anzahl an Überstunden, keine wirkliche nennenswerte Arbeitsleistung möglich

Kommunikation

Sehr mangelhaft. Man erfährt mehr durch Gerücht und über dem Flurfunk als von dem eigentlich Vorgesetzten bzw. dem Personalmanagement

Gehalt/Benefits

Es gibt kein Verhandlungsspielraum. Das Gehalt bewegt sich für die zu erwartende Leistung, auf einem niedrigen Niveau. Ein kleiner Trost, man bekommt einen Überstundenkonto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die schlechte Bezahlung bei dem was man für die Firma leistet

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt und auch das die kommun

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind freundlichen, aber der Druck der dort herrscht weil man gerade sich in ein Thema einarbeitet und dann beim Kunden als Experte verkauft wird ist enorm

Gehalt/Benefits

Man wird im Vorstellungsgespräch ziemlich zerfragt um somit auch die Gehaltsvorstellung zu drücken

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kein Rückrad

Arbeitsbedingungen

Man wird in viele Aufgaben rein geschubst

Kommunikation

Es werden kaum persönliche Gespräche geführt

Interessante Aufgaben

Immer was neues

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsspektrum interessant; viele Herausforderungen.
Tolle Kollegen.
Kunden- und Lieferantenkontakt gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikationsverhalten des - insbesondere höheren - Managements. Lange Entscheidungswege. Mitarbeiter werden immer mehr zur "Nummer". Außerdem wird vieles "schön" geredet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation Management - Mitarbeiter mehr auf Augenhöhe (nicht nur oberflächlich!) stattfinden lassen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sind gut und immer gesprächsbereit und lösungsorientiert! Das obere Management lässt zu wünschen übrig. Keine Kommunikation, mehr Schein als Sein.

Arbeitsatmosphäre

Nettes und lustiges Team und Wünsche werden berücksichtigt

Image

Sehr angesehenes Unternehmne in der Branche

Work-Life-Balance

Aufgrund der Arbeitszeit passt die Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Stimmt mit den Leistungen überein.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut kein Unterschied zwischen jungen und alten Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr moderate Umgangsweise mit den Mitarbeitern

Arbeitsbedingungen

Tolle Office und gute Ausstattung

Kommunikation

Alle Probleme werden offen angesprochen und Diskutiert

Gleichberechtigung

Es wird keiner bevorzugt oder benachteiligt

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Herstellervielfalt sehr abwechslungsreich und herausfordernt