Guter Arbeitgeber, der Angestellte fördert und fordert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Westnetz in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schaffung einer attraktiven Arbeitgebermarke, die nicht nur nach außen transportiert wird sondern innen gelebt wird.
Das Wohl des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin ist dem Arbeitgeber wichtig.
Das Unternehmen bietet viele Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt diese auch.
Das Unternehmen entwickelt sich selbst stetig weiter, um ein attraktiver Arbeitgeber zu bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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