Katastrophale Vorgesetzte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzt können schalten und walten wie sie wollen. Interne Befragungen verlaufen im Sande. Belastung wächst!
Verbesserungsvorschläge
Nehmt die Mitarbeiter ernst. Tut was für psychische Gesundheit und redet nicht nur drüber. Die derzeitige Situation macht die Leute krank.
Kommunikation
Sehr schleppend. Selbst informieren ist die Devise
Work-Life-Balance
Die Vorgesetzten verlangen Überstunden obwohl die Angestellten wegen der Krise psychisch am Ende sind!!!!!
Vorgesetztenverhalten
Herablassend. Infos werden kaum weitergegeben. Empathie fehlt komplett!
Interessante Aufgaben
Sehr Monoton. Es geht nur um Schadensbegrenzung der Krise.
Gleichberechtigung
Die nah am Chef sind kommen weiter!
Arbeitsbedingungen
Waren vor der Krise viel besser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht besser.
Gehalt/Benefits
Ok
Image
Seit der Krise am Boden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man dem Chef gefällt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/-r Kollegin/Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung. Es ist schade für uns zu lesen, dass Du uns als Arbeitgeber aktuell nicht weiterempfehlen würdest und dass Du die Situation in Deinem Bereich als belastend wahrnimmst. Gleichzeitig danken wir Dir dafür, dass Du Deine Eindrücke so offen schilderst. Dein Feedback nehmen wir sehr ernst, denn ein respektvolles, wertschätzendes und gesundes Miteinander ist uns wichtig. Das Thema psychische Gesundheit liegt uns als Arbeitgeber besonders am Herzen. Uns ist wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen und ein positives Arbeitsumfeld erleben. Was Deine Kritik am Führungsverhalten und an Deiner empfundenen Belastungssituation betrifft: Wir möchten Dich ermutigen, das Gespräch mit Deiner Führungskraft, dem Personalmanagement oder dem Betriebsrat zu suchen. So kann gemeinsam überlegt werden, wie sich Deine Situation verbessern lässt. Offene Rückmeldungen helfen uns dabei, Veränderungen anzustoßen.
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen zu teilen.
Viele Grüße
Erik vom Westnetz HR‑Team
