21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
….abcd
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Trier gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Image
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Work-Life-Balance
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Karriere/Weiterbildung
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Gehalt/Benefits
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
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Umgang mit älteren Kollegen
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Vorgesetztenverhalten
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Arbeitsbedingungen
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Kommunikation
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Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils entspannt
Work-Life-Balance
Sehr gut, dank der 35h Woche
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig beschreibt es wohl am besten
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, Sanitärbereich könnte renoviert werden, Kantine ist fraglich
Kommunikation
Viele entstehende Probleme werden durch zu langsame Kommunikation verschlimmert
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber in interessanter wachsender Industrie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Moeglichkeiten der Entwicklung und der sichere Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwei verschiedene Tarife in einem Unternehmen hat Konfliktpotenzial
Verbesserungsvorschläge
Obwohl die Sozialräume sauber sind könnte hier ein wenig investiert werden
Arbeitsatmosphäre
Generelle gute Atmosphäre, leider gibt es viele langjährige Kollegen die nur von der Vergangenheit sprechen…
Image
keine Ahnung
Work-Life-Balance
Ich habe mich mit dem 3-Schichtsystem arrangiert. Sehr viel Freizeit da nur 35 Stunden
Karriere/Weiterbildung
wie schon beschrieben, viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
für mich gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles gut
Kollegenzusammenhalt
in der Abteilung wo ich arbeite sehr gut, aber es gibt auch Abteilungen wo nur gejammert wird.
Umgang mit älteren Kollegen
sehe kein Unterschied, außer das ich es ein wenig unfair finde das die langjährigen andere Verträge haben
Vorgesetztenverhalten
im großen und ganzen gut, manchmal etwas emotional bei manchen Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
alles soweit gut, aber ältere Produktionstätte
Kommunikation
Sehr gut, es wurde bereits vor zwei Jahren ein DMS System eingeführt.
Gleichberechtigung
sehr gut
Interessante Aufgaben
Ich habe vorher viel gewechselt, bin aber jetzt als Maschinenführer im Einsatz, und werde wie ein Facharbeiter bezahlt. Aktuell gibt es im Werk viele Investitonen, hoffe das ich an eine neue Maschine komme. Mir wurde zusätzlich eine Lean-Management Ausbildung angeboten….
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Vorwärts immer, Rückwärts nimmer!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechen nicht einzuhalten und falsche Hoffnungen schüren
Arbeitsatmosphäre
Keine gutes Miteinander
Work-Life-Balance
Man wird nett darauf angesprochen dass man keine Überstunden macht
Kollegenzusammenhalt
Alteingesessene haben mehr Vorteile
Vorgesetztenverhalten
In Abwesenheit schlecht über Kollegen gesprochen
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Karrieremöglichkeiten, auch ohne Facharbeiterprüfung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten auch ohne Fachausbildung, hohes Niveau beim Arbeitsschutz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zuviele Veränderungen, was aber auch an der heutigen Zeit liegt...
Verbesserungsvorschläge
Sozialräume könnten renoviert werden
Arbeitsatmosphäre
relative gut für die heutige Zeit, es hat keiner mehr etwas zu verschenken
Image
kann ich schlecht beurteilen
Work-Life-Balance
Schichtarbeit, in verschiedenen Systemen um die 35Stunden-Woche, gibt einem viel Zeit für Familie und Hobbies
Karriere/Weiterbildung
für mich gut, wie schon bereits beschrieben. Es werden auch viel Arbeitsschutz und Projekt-Management Trainings angeboten
Gehalt/Benefits
für mich sehr gut, da ich als Maschinenführer auch ohne spezielle Fachausbildung wie ein Facharbeiter nach PPKV Tarif bezahlt werde (35 Stunden, 13,7 Gehälter) Zusätzlich bekomme ich noch eine Betriebsrente, und dieses Jahr gibt es einen Inflationsausgleich. Leider gibt es zwei verschiedene Tarifverträge PPKV & Drucker? , was oft zu Diskussionen führt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht voll beurteilen, es ist jedoch alles sauber, Müll wird getrennt, viel Fokus auf Arbeitschutz
Kollegenzusammenhalt
eigentlich gut, wenn auch einige gerade langjährige Kollegen immer etwas zu meckern haben
Umgang mit älteren Kollegen
eigentlich sehr gut
Vorgesetztenverhalten
könnte viel schlimmer sein, aktuell gibt es sehr viele Veränderungen, die viele Spannungen verursachen, was leider manchmal in emotionalen Diskussionen endet
Arbeitsbedingungen
man kann sich im großen und ganzen nicht beschweren, Sozialräume könnten erneuert werden sind aber sauber. Im Sommer wird es relativ heiß das die Produktionshallen nicht klimatisiert sind.
Kommunikation
sehr viel Kommunikation, tägliche Schichtbriefings
Gleichberechtigung
viele Nationalitäten, Frauen und Männer in der Produktion
Interessante Aufgaben
ja, ich konnte mich ohne Ausbildung, als Maschinenführer qualifizieren, was nach den vielen Hilfsarbeiterjobs in der Vergangenheit für mich sehr Interessant ist. Einige Kollegen absolvieren aktuell nebenberuflich die Maschinen- und Anlagenführer Ausbildung, ich hoffe das ich auch die Möglichkeit bekomme.
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Mehrfachbewertung
Respektlose Führungskräfte. Produktionsmitarbeiter werden teilweise beleidigt und angeschrien. Unterste Schublade
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trier gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Respektlose Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Neue Geschäftsleitung
Neue Produktionsleitung
Arbeitsatmosphäre
Keine Klimaanlage, im Sommer bis zu 40° an den Maschinen
Vorgesetzte schreien rum, weil Sie keine Ahnung von Personalführung haben.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an.
Vorgesetztenverhalten
Respektlos
Arbeitsbedingungen
Es wird viel geredet darf aber nichts kosten.
Kommunikation
Nur unter den Kollegen.
Die Führungskräfte sind unbelehrbar, wissen alles besser, haben aber keine Ahnung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Personal Leitung auswechseln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
War Mal ein guter Arbeitgeber und gut finde ich das ich endlich eine neue Arbeitsstelle habe
Verbesserungsvorschläge
Neue Führungskräfte
Vorgesetztenverhalten
Personalführung unprofessionell und inkompetent
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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0 Toleranzpolitk Lügen und Intrigen sind an der Tagesordnung. 0 Kommunikation.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Trier gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ist das A und 0 aber das interessiert in diesem landen niemand.
Personalabteilung unter aller S.AU
Arbeitsatmosphäre
Wer auf falsche Kollegen steht und den Mund nicht aufbekommt ist hier absolut richtig
Work-Life-Balance
Sehr gut wenn am auf Überstunden Urlaubssperre und Wochenendarbeit steht
Karriere/Weiterbildung
Umschulung vom Arbeitsamt ist effektiver
Kollegenzusammenhalt
Bis auf Ausnahmen alles ok
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
Nicht Professionell wer schreit hat keine Argumente
Arbeitsbedingungen
Laut warm schlecht belüftet veraltet
Kommunikation
Nur über einander sprechen nicht miteinander
Interessante Aufgaben
Könnte möglich sein wenn man die Chance bekommt sich zu beweisen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Es war einmal….
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist flexibel, was die Arbeitszeiten betrifft, zumindest in der Verwaltung.
Überstunden können abgefeiert werden.
Großer Konzern..dadurch (eigentlich) etwas Sicherheit (wenn da nicht die anderen Werke und die Fusion wäre)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr und mehr Druck plus mehr Arbeit bei gleichbleibendem Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Den Worten Taten folgen lassen!
Wenn man denkt, dass es nur die Firma Westrock gibt, liegt man leider falsch.
Die Zeiten haben sich geändert und das sollte man bedenken&beachten um nicht vor vollendete Tatsachen gestellt zu werden
Arbeitsatmosphäre
Auf Kollegen-Ebene meist wirklich gut. Vorgesetzte versuchen dem aber einen Riegel vor zu schieben. Hauptsache keinen Spaß auf der Arbeit haben
Image
Siehe Überschrift..Es war einmal…
Leider!
Viele Köche verderben den Brei.
Work-Life-Balance
Einer der wenig befriedigenden Faktoren.
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen finden statt.
Die eigene Karriere kann man voran bringen, wenn man sich mit den richtigen Höherrangigen gut versteht. Ansonsten Fehlanzeige.
Viel Geplänkel, passieren tut nix
Gehalt/Benefits
Ist Ok dank Tarif.
Lohnerhöhung da Mehrarbeit usw spricht man besser nicht an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird gelebt, mal mehr mal weniger. Größtenteils aber ok.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Vorgesetztenverhalten
Naja….
Arbeitsbedingungen
Equipment ok.
Gebäude fällt bald in sich zusammen.
Maschinenpark veraltet, keine Investitionen für die Zukunft.
Kommunikation
Unterirdisch..und damit ist alles gesagt
Interessante Aufgaben
Bitte?
Fordern: ja, mehr und mehr.
Fördern: Fehlanzeige.
Wohl auch der Grund, warum viele weg wollen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unterirdisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
Personal oben (Büro) komplett austauschen
Vorgesetztenverhalten
ich alles, du nix
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WestRock Packaging Systems Germany durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden WestRock Packaging Systems Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WestRock Packaging Systems Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.