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WestVerkehr 
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Katastrophe

2,1
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker in Geilenkirchen gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flexiblen Arbeitszeiten und die Ausbildungsvergütung sind gut. Darüber kann man sich wirklich nicht beschweren. Gehalt kommt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gegen Mobbing wird nichts unternommen.
Die Firma ist unorganisiert und schmeißt unnötig Geld zum Fenster raus. Neue Ideen, wie die Beschaffung öffentlicher Fahrräder sind gut aber vorne und hinten nicht durchdacht. Ausbaden dürfen es dann andere. Einige Vorgesezte sind absolut nicht zumutbar und wer bei der West gearbeitet hat oder generell im Kfz-Zweig in und um Geilenkirchen, der wird sofort wissen, wer gemeint ist. Betreffende Person hat "Spitzel", die jeden Fehltritt der anderen sofort petzen. Man steht also ständig unter Beobachtung, wodurch sich Anspannung und Ärger in der Belegschaft breit macht. Betreffende Person hält sich nicht an eigens aufgestellte, teilweise extremst lächerliche Regeln (man dürfe nicht sitzen oder schnell was essen), besagte Spitzel müssen sich auch nicht daran halten.
Um Arbeitspullover musste regelrecht 3 Jahre lang gebettelt werden.
Arbeit in der Werkstatt ist wenig vielseitig. Immer nur Wartungen und die selben Reperaturen. Dazu kommt regelrechter Schwachsinn wie Pakete mit einem Rollwagen zur Post bringen, obwohl Autos vorhanden wären oder das Betriebsgelände bei Frost per Hand abstreuen.

Kleiner Nachtrag: Nach nun knapp 2 Monaten nach Beendigung des Ausbildungsverhältnisses weigert sich der ehemalige Arbeitgeber, meine Arbeitsbescheinigung an die Agentur für Arbeit zu schicken, was bei mir, durch das Ausbleiben der Alg1-Zahlungen, für massive Probleme gesorgt hat. Vielen Dank dafür. Nach 4 Anrufen kann man. was das angeht, auch ein einfaches Versehen ausschließen und Vorsatz unterstellen. Eine unverschämte Frechheit, seine ehemaligen Angestellten so hängen zu lassen. Sowas ist dort Gang und Gäbe. Habe mich wohl zu früh gefreut, mit denen da nichts mehr zu tun haben zu müssen.

Verbesserungsvorschläge

Schmeißt den besagten Vorgesetzten (ihr habt euch ja drüber beschwert, sodass ich es ändern musste; ihr wisst genau wen ich meine) aus der Werkstatt raus. Furchtbar Vorgesezter, der mit seinen cholerischen Anfällen und seiner respektlosen und unfreundlichen Art das gesamte Arbeitsklima ruiniert. Mehrere Mitarbeiter denken über Kündigung nach.

Zum Nachtrag: überarbeitet mal die Personalabteilung, damit die auch ihre Arbeit machen. Wäre zumindest schön.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Der beste Arbeitgeber, bei dem ich je war - es ist mein 6. AG

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Geilenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

BGM Angebote wie Urban Sports Club, Fahrradleasing, Massagen während der Arbeitszeit (!), Ergonomieberatung, Online Fitnesskurse, Kaffee und Obst // Arbeitsatmosphäre ist super, alle kommen gerne

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Wir können mobiles Arbeiten wahrnehmen, aber die meisten kommen sogar lieber ins Büro.

Image

leider nicht so gut, weil Kunden verärgert sind wenn der Bus zu spät kommt. Aber als Arbeitgeber gutes image.

Work-Life-Balance

Es wird bestmöglich darauf geachtet, dass nicht zu viele Überstunden anfallen.

Karriere/Weiterbildung

Man kann und soll gerne jedes Jahr Fortbildungen machen; duales Studium wird auch unterstützt

Gehalt/Benefits

Nach Tarif

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Es werden häufig privat Unternehmungen mit allen Kollegen gemacht, die möchten.

Vorgesetztenverhalten

Kollegial und unterstützend

Arbeitsbedingungen

Gute Technik, ergonomische Arbeitsplätze, sehr gutes BGM Angebot!

Kommunikation

Kommunikation könnte klarer bzw. gezielter sein.

Gleichberechtigung

West ist super multikulti


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tanja MüllerTeamleitung Öffentlichkeitsarbeit und Marketing

Vielen Dank für die gute Bewertung! :)

Sehr guter Arbeitgeber mit vielen Leistungen im Bereich Gesundheitsvorsorge.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Geilenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und nehmen Probleme ernst.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein sinkendes schiff…

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Geilenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam immer pünktlich, faire Arbeitszeiten und somit eine gute work Life balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die derzeit herschenden Umstände in bestimmten bereichen dieses Unternehmens sind nicht zumutbar. Die Ausbildungs Aufgabe wird kaum bis garnicht erfüllt und auch der Umgang mit Gesellen oder generell unter geordneten ist eine reine zumutung. Beleidigungen und Mobbing sowie lästern liegen dort an der Tagesordnung.
Wenn mich jemand fragen würde ob ich empfehlen würde in diesem Betrieb in der Werkstatt anzufangen würde ich ihm davon abraten.
Es ist nur Traurig das die Geschäftsleitung von alle dem nichts mitbekommt.
Das die sich garnicht fragen wieso Leute freiwillig gehen oder Auszubildende durchfallen… merkwürdig.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte in bestimmten bereichen sogenannte Vorgesetzte schleunigst austauschen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Pflicht zur Gesund Erhaltung der Mitarbeiter

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Geilenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

‍♂️

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das er 0% flexibel ist

Verbesserungsvorschläge

Er sollte sich endlich mal dazu durchringen, in Linien- bzw. Schulbussen mit zu fahren!!!
Dann könnte er die Probleme, Sorgen und Nöte,der Fahrer, verstehen!!!

Arbeitsatmosphäre

Jeder redet über jeden, aber
keiner mit keinem

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt:
Sozial: Kontrollen, gibt es keine!
Sehr Sozial! Vor allem, den ehrlich zahlenden Kunden gegenüber

Kollegenzusammenhalt

= 0

Vorgesetztenverhalten

Was diese von einem, Ihnen unterstellten Personal, verlangen, sollten sie selber im Stande sein zu leisten

Arbeitsbedingungen

Der Kunde hat immer Recht

Kommunikation

Da hapert es massiv

Gehalt/Benefits

Karriere: Möchte ich keine machen
Gehalt
Gehalt: ich kann gut davon leben

Gleichberechtigung

Pff

Interessante Aufgaben

Wenn ich denn dürfte, wie ich könnte ‍♂️

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Faire Bedingungen, hinterhältige Kollegen

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Geilenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt immer pünktlich und und die Nebenangebote wie 1x die Woche frisches Obst, Massagen und Vermögenswirksame Leistungen sind nur wenige Punkte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eintönige Büroarbeit, wenig zutun, viel Langeweile und "Alibiarbeit".

Verbesserungsvorschläge

Einfache und vorallem intelligente Verwaltungsysteme und weniger stumpfe Exceltabellen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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:-))

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Geilenkirchen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tanja MüllerTeamleitung Öffentlichkeitsarbeit und Marketing

Vielen Dank für die 5 Sterne Bewertung! :)

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WestVerkehr durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden WestVerkehr als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WestVerkehr als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.