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WEZ
Bewertung

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Nur guter Arbeitgeber, wenn das Team im Markt stimmt.

3,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Preuß GmbH & Co. gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Selten freie Tage, man ist schnell ausgelaugt.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter gerecht aufteilen und ein Auge auf die freien Tage der Mitarbeiter haben.

Arbeitsatmosphäre

Nur bei einem guten Team ist die Atmosphäre gut. Wenn man in Märkten ist, wo es ist nicht so ist, würde ich 0 Sterne geben.

Work-Life-Balance

Sehr selten freie Tage. Manchmal 4-6 Wochen durcharbeiten ohne Danke

Kollegenzusammenhalt

Gutes Team = Guter Zusammenhalt

Kommunikation

Schnelle Informationsaustausch

Gehalt/Benefits

Könnte mehr Geld sein. Dass Kassierer in Voll/Teilzeit genauso viel verdienen wie, die die auf der Fläche schwer heben müssen ist nicht gerecht.

Interessante Aufgaben

Manchmal viel Arbeit für eine einzelne Person


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maren Winkelmann, Personalmarketing
Maren WinkelmannPersonalmarketing

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Rückmeldung genommen haben.

Wir freuen uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt und die Kommunikation in Ihrem Team positiv hervorheben. Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie die Themen Arbeitsbelastung und freie Tage kritisch erlebt haben. Ihre Hinweise nehmen wir ernst und werden diese intern prüfen.

Vielen Dank für Ihren Einsatz. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg.

Mit herzlichem Gruß
Ihr WEZ-Personal Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.