Unternehmen der öffentlichen Hand mit viel Politik
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässliche Strukturen, sichere Arbeitsplätze, Work-Life-Balance stimmt, in Projekten ist die Sache meist wichtiger als das Budget, selbstbestimmtes Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Karrieremöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmenskommunikation nach innen in Taktung und inhaltlicher Transparenz verbessern. Führungskräfte im zwischenmenschlichen Bereich schulen und sensibilisieren.
Arbeitsatmosphäre
Man kann in Ruhe arbeiten, es ist auch mal stressig, aber insgesamt ist die Zusammenarbeit im Team gut, auch Vorgesetzte sind kollegial im Umgang. Büros mit weniger Menschen drin wären schön.
Kommunikation
Manches erfährt man aus der Zeitung.
Kollegenzusammenhalt
Durch Verteilung an verschiedenen Standorten ist der Teamzusammenhalt nicht ganz so eng.
Work-Life-Balance
Super, Teilzeit kein Problem, Überstunden werden ausgeglichen.
Vorgesetztenverhalten
Gemischt. Es kommt drauf an, welche Vorgesetztenebene handelt.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel Freiheit bei der Gestaltung der Arbeit.
Gleichberechtigung
Insgesamt sind Männer das Minderheitengeschlecht, in der Leitungsebene sind aber nur wenig Frauen. Die Möglichkeiten für WiedereinsteigerInnen sind aber gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdiskriminierung habe ich noch nicht erlebt.
Arbeitsbedingungen
In der IT sind überwiegend zu viele Menschen pro Büro. Die Ausstattung ist sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als öffentliches Unternehmen hat man hier ein Bewusstein.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktlich und sicher, keine unbezahlten Überstunden, Gehalt nicht übermäßig hoch.
Image
Kommt drauf an, wen man fragt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen nahe Null, da selten Entscheiderposten frei werden, Weiterbildungmöglichkeiten auf Eigeninitiative gut, Personalentwicklung im klassischen Sinne gibt es aber nicht.