Es könnte so schön sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Perspektivlosigkeit und das ständige Misstrauen der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Eine Unternehmenskultur mit Vertrauen entwickeln, da die meisten Mitarbeiter trotz Kontrollzwang der Führung sehr engagiert und motiviert sind.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen und guter Zusammenhalt unter den Kollegen, aber von der Führungsetage wird eher das Motto Nicht gemeckert ist genug gelobt praktiziert
Image
In der Branche eher schlecht.
Work-Life-Balance
Dank der nicht vorhandenen Flexibilität und Vorarbeitens für Brückentage nicht wirklich vorhanden, da helfen auch die relativ vielen freien Tage kaum
Karriere/Weiterbildung
Keine nennenswerte Weiterentwicklung möglich.
Gehalt/Benefits
Okay, aber keine Gehaltserhöhung und auch nicht wirklich an den öffentlichen Dienst angelehnt, da Gehaltsstufen nach Dienstalter nicht korrekt berücksichtigt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht erkennbar...
Kollegenzusammenhalt
Wirklich sehr gut und sehr hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Altersdiskriminierung erkennbar.
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleitung:Meist sehr unkommunikativ, aber auch nicht unsympathisch. Ist aber wohl auch eine Alterserscheinung, da das Führungsverhalten nun sagen wir mal sehr klassisch ist. Institutsleitung: Keine Kommunikation, ist aber auch oft die bessere Alternative
Arbeitsbedingungen
Okay, aber mehr auch nicht.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung sehr gut, nach oben sind 0 Sterne noch zu viel...
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung erkennbar, alle werden gleich (schlecht) behandelt.
Interessante Aufgaben
Die meisten Projekte sind sehr spannend, manche aber auch eher schwierig, da nicht immer alles so umsetzbar ist, wie es der projektbeantragende Vor-Vor-Vorgänger sich so überlegt hat