Familiefreundliche Unternehmenskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Konzepte sehr schnell umgesetzt,und immer auf dem neusten Stand gehalten
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Nichts zu beanstanden
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Er kann es nicht besser machen
Kommunikation
Werden sofort Informiert und alles auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
Es gibt ganz viele unterschiedliche Angbote
Für die Mitarbeiter
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob jung oder alt alle auf gleicher Ebene.
Karriere/Weiterbildung
Ist für die Firma ganz wichtig,2 mal Im Jahr wird ein Weiterentwicklung Gespräch geführt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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