8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Wickert Holzfachhandel GmbH & Co. KG Bewertungen
Wickert
Holzfachhandel
GmbH
&
Co.
KG
Landau in der Pfalz
Ihr Unternehmen?
8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Leier kein gutes Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landau in der Pfalz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Gleichberechtigung
- besserer Lohn & mehr Wertschätzung der Arbeit
- überdenken der Unternehmensstrukturen
Arbeitsatmosphäre
Leider werden hier immer wieder sehr skurrile Ansichten geteilt. Wer sowas mag, ist hier richtig.
Image
In der Umgebung hört man mittlerweile gar nichts gutes mehr über die Firma
Work-Life-Balance
Leider sind die Arbeitszeiten an die Öffnungszeiten geknüpft.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung finden regelmäßig statt
Gehalt/Benefits
Leider unter dem durchschnitt. Bei anderen Firmen in der Region verdient man deutlich besser
Kollegenzusammenhalt
Zusammenschlüsse in Gruppen und Lästereien sind hier Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Ein paar werden bevorzugt behandelt
Arbeitsbedingungen
Computer und co leider noch gefühlt aus den 80er
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im großen und ganzen passt es.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landau in der Pfalz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leider bilden sich immer wieder Gruppen, welche Teilweise gegeneinander Arbeiten. Aber im großen und ganzen ist es eine entspannte Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind vorgegeben, diese sind an die Öffnungszeiten geknüpft. Abweichungen schwer möglich. Samstagsdienste im Einzelhandel sind auch als Mitarbeiter im Großhandel zu leisten.
Gehalt/Benefits
Es ist wie überall. Die Geschäftsleitung möchte natürlich immer so wenig als Möglich bezahlen. Hier muss das Gehalt auch immer wieder verhandelt werden. Ab einem gewissen Punkt ist dann aber eine Erhöhung nicht mehr möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke als Holzhändler hat man schon durch das Produkt ein Plus für die Umwelt. Ein nachwachsendes Produkt, welches Co2 bindet.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen passt alles soweit.
Vorgesetztenverhalten
Standortleitung ist zwar für jeden immer Ansprechbar, leider merkt man, dass es doch lieblinge gibt, welche mehr freiheiten haben wie andere.
Arbeitsbedingungen
Computer sind leider etwas veraltet. Sonst werden Arbeitsmaterial und Arbeitskleidung alles gestellt. Natürlich kann man über das ein oder andere immer etwas schimpfen aber im großen und ganzen passt es.
Kommunikation
Leider wissen manche Kunden informationen schneller als die eigenen Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Es arbeiten fast nur Männer hier. Ich kann aber als Mann nur meine Sicht sagen und finde, dass hier kein großer Unterschied gemacht wird. Vielleicht sehen das die Weiblichen Mitarbeiter etwas anders.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein Betrieb bei dem es Spaß macht zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landau in der Pfalz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Ausstellung, neue Lagerhalle, neuer Fachmarkt, gute Verkaufsunterlagen, stetige Weiterbildung, super Zusammenhalt zwischen den Kollegen, gutes Arbeitsklima, Teamkleidung wird in ausreichender Stückzahl kostenfrei gestellt.
Natürlich gibt es bei jedem Arbeitgeber ein paar Dinge die einem nicht immer zusagen, aber hier stimmt es, man kommt gerne zur Arbeit.
Jeder der schlecht Bewertet hat, sollte sich überlegen ob es nicht an Ihm persönlich lag ?!?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der schönste Händler in der Pfalz
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Groß- und Außenhandel im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landau in der Pfalz absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fantastische Kollegen, unvergleichliches Arbeitsklima, respektvolles Miteinander, interessante Aufgabenvielfalt und regelmäßige Schulungen für die neuen Kollegen.
Bei der Vergütung ist die Firma zumindest bei den Auszubildenden einer der Spitzenreiter in der Umgebung.
Die Vorgesetzten im Hause nehmen sich den Problemen der Mitarbeiter an und haben immer ein offenes Ohr für jedwede Unstimmigkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Psychoterror und Mobbing
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Groß & Außenhandelskauffrau/Mann im Bereich Administration / Verwaltung in Landau in der Pfalz gemacht und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Arbeitsklima. Nicht nur Mobbing, sondern auch Diskriminierung und Rassismus stehen hier auf der Tagesordnung. Und dabei wird nur zugesehen und nichts unternommen.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich mal Gedanken machen, ob alle Mitarbeiter ihrer Aufgabe auch gewachsen sind (z.B. Ausbilder).
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Seit der Veräußerung an die Cordes-Group der blanke Horror!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Recht / Steuern in Landau in der Pfalz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und das arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit es kein Familienbetrieb mehr ist, sehr strenge Führung, teilweise unrealistisch und unverschämte Gehälter! Es wird auf eine qualifizierte Person gesetzt und alle anderen in der Abteilung sind Handlanger. Viel gegenseitiges ausgespiele in den oberen Ebenen ohne Angst um Verluste.
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit! Qualifiziertes Personal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein klasse Arbeitsgemeinschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landau in der Pfalz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter mittelständischer Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Landau in der Pfalz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wickert Holzfachhandel durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Wickert Holzfachhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wickert Holzfachhandel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.