1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Gute Leute, aber schlechte Bezahlung. Dadurch auch schlechtes Arbeitsklima, denn Leistung wird leider nicht belohnt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Steinhagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilft bei finanziellen oder privaten Problemen, was wirklich gut ist und nicht jeder Chef macht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sitzt auf seinem hohen Posten und lässt sich rein gar nichts sagen, er ist Chef und hat recht. Ein guter Chef redet mit seinen Leuten und lässt sich auch auf Kompromisse ein und belohnt gute und fleissige Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Mehr drauf zu achten, wer wirklich gute Arbeit leistet und besser bezahlen. Eine gesunde Firma sollte auch gut bezahlen und dadurch zufriedene Mitarbeiter haben. Eine Firma hat nichts davon, wenn das Firmenkonto gut aussieht und die Mitarbeiter kaum zurecht kommen mit Familie. Bei dem Job sollte gute Bezahlung das A&O sein.
Arbeitsatmosphäre
War mal super, mittlerweile schlecht.
Image
War eine gute Firma mit gutem Ruf, aber mittlerweile weniger
Karriere/Weiterbildung
Sehr schwierig, aber in wenigen Ausnahmefällen möglich.
Gehalt/Benefits
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten und Gehaltserhöhung nur mit viel Glück und Geduld.
Kollegenzusammenhalt
Grösstenteils sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht, manche nehmen keine Rücksicht, die alten stehen unten und arbeiten schwer und die jungen stehen oben und spielen am Handy und werden noch besser bezahlt dafür.
Vorgesetztenverhalten
Chef arrogant und nur er hat recht, sehr uneinsichtig!
Arbeitsbedingungen
Okay
Kommunikation
Mittelmässig
Gleichberechtigung
Nicht wirklich, manche arbeiten viel für wenig Geld und andere sind faul und bekommen viel Geld und werden noch gelobt.
Interessante Aufgaben
Gute Aufträge und interessante abwechslungsreiche Arbeit.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen