Wilhelm Schäfer GmbH Logo

Wilhelm 
Schäfer 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Eine Änderung MUSS her!

3,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Heppenheim (Bergstraße) gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Finanziell gut aufgestellt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführung/Management

Verbesserungsvorschläge

Mehr um ALLE Mitarbeiter kümmern, denn es tragen alle zum Erfolg bei. Es sind sehr viele die sich neu orientieren möchten und das Unternehmen verlassen

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen gut, so lange keiner aus dem Management oder Chef da ist

Image

War mal besser

Work-Life-Balance

Noch nicht viel bemerkt?

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht viel angeboten, zumindest nicht bei den Arbeitern

Gehalt/Benefits

Guter Verdienst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird auch einiges gemacht, Thema Wasseraufbereitung und Heizungsanlage

Kollegenzusammenhalt

Ohne den Zusammenhalt würde es schlecht um Wilhelm Schäfer stehen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Unterschiede

Vorgesetztenverhalten

Es war besser als noch der alte Lager- und Fertigungsleiter da war, er hat sich für uns aber auch für die Firma eingesetzt und hat einiges bewegt.

Arbeitsbedingungen

Schönes neues Gebäude und Lagerhallen

Kommunikation

Schlecht, hier sollten einige geschult werden

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede

Interessante Aufgaben

Es wird viel probiert aber alles sehr träge, genau so wie ein Rentner als Prozessverantwortlicher, nur wegen einer Freundschaft zum Chef, das ist definitiv der falsche Weg.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melina Roith, Personalreferentin
Melina RoithPersonalreferentin

Liebe/r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung.

Wir bedauern sehr, dass Sie offenbar negative Erfahrungen gemacht haben – auch wenn uns Ihre Schilderung überrascht hat. Umso mehr hätten wir uns gewünscht, dass Sie das direkte Gespräch mit uns gesucht hätten. Nur so können wir mögliche Probleme oder Missverständnisse klären und konkrete Verbesserungen umsetzen. Ein Arbeitsverhältnis muss auch von beiden Seiten aktiv gelebt werden.

Wir nehmen Ihr Feedback ernst und möchten die Gelegenheit nutzen, mit Ihnen persönlich in einen offenen, vertraulichen und ehrlichen Austausch zu gehen - wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.

mit freundlichen Grüßen
Melina Radke
Personalreferentin

Loading...