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Winkelmann 
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Vorstellungsgespräche

40 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

40 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionalität, Wir-Gefühl & Schnelligkeit!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Winkelmann Group als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

An dieser Stelle möchte ich den Bewerbungsprozess der Fa. Winkelmann gerne loben, da ich noch keinen vergleichbaren durchlaufen bin.

Das Vorstellungsgespräch fand digital statt und war geprägt von einer lockeren Atmosphäre, in der die Anspannung eines Vorstellungsgespräches gar nicht wahrzunehmen war.
Ich habe mich bereits nach dem Erstgespräch willkommen und sowohl auf beruflicher, als auch persönlicher Ebene sehr wertgeschätzt gefühlt.

Alle Gesprächsteilnehmer (2x GF, 1x HR) schienen sehr gut vorbereitet zu sein und haben dank Ihrer Art und des Kennenlernens auf Augenhöhe für einen lockeren, aber dennoch professionellen und austauschreichen Dialog gesorgt.
Insbesondere die menschliche Art aller Beteiligten, sowie das direkte und ehrliche Feedback haben zu der Entscheidung für die Fa. Winkelmann beigetragen.

Umso mehr habe ich mich über die Zusage (nächster Werktag), sowie die Einladung zu der Vertragsunterschrift (1 Woche nach Vorstellungsgespräch) gefreut.
Bei dem persönlichen Treffen bestätigte sich dann alles zuvor Gesprochene.

Abschließend nochmal vielen Dank allen Beteiligten, die diesen Prozess begleiten und/ oder mitverantworten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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2. Chance gegeben und TOP Geschäftsführung bei der 2. Bewerbung.

4,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Winkelmann Group als Strategischer Einkäufer (2x) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich 2x bei der Fa. Winkelmann beworben mit einem Abstand von ca. 1,5 Jahren.
Bei der 1. Bewerbung bzw. beim 1. virtuellen Vorstellungsgespräch war der Abteilungsleiter und ein Interim-HR anwesend. Das Gespräch verlief absolut einseitig und ich wurde mit Fragen überworfen. Am Ende blieben nur noch 5 Minuten übrig, für die ich noch fast "betteln" musste. Der komplette Gesprächsverlauf war nicht auf Augenhöhe und leicht überheblich.
Ich habe nach 3 Tagen von meiner Seite aus abgesagt.
Bei meiner 2. Bewerbung fand ich eine komplett andere Situation vor. Es waren 2 Geschäftsführer anwesend und 1 Person seitens HR.
Dieses Gespräch war absolut "TOP" und geprägt von einem sehr lockeren Dialog, absolut auf Augenhöhe und 2 sehr menschlich gebliebenen Geschäftsführern. Es wurden beidseitig alle Fragen beantwortet und es gab keinen einzigen Moment, wo auch nur das Gefühl aufkam minderwertig behandelt zu werden. Ein großes Kompliment an beide GF.
Ich habe schon sehr viele Gespräche gehabt, aber hier musste ich einmal etwas sehr positives hinterlassen. Ich kann mich einfach nur für dieses Gespräch bedanken und alles Gute wünschen für die beiden Geschäftsführer.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mein Bild der Winkelmann Gruppe hat sich im Rahmen des Bewerbungsgespräches deutlich zum Positiven gewendet.

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Winkelmann Group beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Stellenausschreibungen sollten aussagekräftiger und weniger pauschal formuliert werden, um einen besseren ersten Eindruck zu ermöglichen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr,

vielen Dank, dass Sie die Zeit gefunden haben die Winkelmann Group bzw. unser Bewerbungsverfahren zu bewerten. Es freut uns, dass Sie während Ihrer Bewerbungsphase einen positiven Eindruck bezüglich der Winkelmann Group erhalten haben.
Auch vielen Dank für Ihren Verbesserungsvorschlag betreffend unserer Stellenanzeigen.

Wir freuen uns, Sie in der Winkelmann Group begrüßen zu dürfen!

Freundliche Grüße
Human Resources

Komptetenes Gespräch mit direktem Feedback!

4,3
Bewerber/inHat sich 2022 bei Winkelmann Group als Strategischer Einkäufer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch fand strukturiert in professioneller Weise sehr bedacht (planmäßig) statt. Die Ansprechpartner war bestens vorbereitet und man sich auf Augenhöhe gut behandelt gefühlt. Konstruktive Kritik wurde ebenfalls in Hinsicht auf den Job ohne Wertung vernünftig und souverän geäußert. Daher weiß man ganz genau, wo man ansetzen muss und was einen erwartet. Im Großen und Ganzen habe ich das Gespräch als sehr angenehm empfunden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Bewerbungsprozess mit schneller Entscheidungsfindung

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Winkelmann Group als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absage als Prozessentwickler in nur 20 Stunden. Obwohl ich alle Anfoderungen erfüllt hatte.

1,3
Bewerber/inHat sich 2020 bei Winkelmann Group als Prozessentwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

-Keine besser ausgedrückt, sollten sie selbst in die Hand nehmen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller, professioneller Prozess und freundlicher Umgang

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Winkelmann Group als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein spannendes Unternehmen mit einem reibungslosen Bewerbungsprozess und inspirierenden Führungskräften, die sich Zeit für den Bewerber nehmen und daran interessiert sind, den Menschen dahinter kennenzulernen.

Zudem wurde ehrlich über die Jobinhalte & Erwartungen gesprochen, sodass man genau weiß, worauf man sich einlässt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interessantes und knackiges Vorstellungsgespräch - klare Ansprache der Erwartungen

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Winkelmann Group als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Skype-Konferenz über drei Standorte war meiner Meinung nach nicht die allerbeste Möglichkeit für ein Vorstellungsgespräch

Bewerbungsfragen

  • Spezielle Fragen zu den Kenntnissen
  • Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?
  • Gründe für die Studienwahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Bewerbungsprozess! Schnelle Kommunikation und auf telefonischer Rückfrage auch eine Begründung der Absage.

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Winkelmann Group als Sachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Viel anders kann man es nicht machen. Sehr freundliche Auskunft zur Absage. Mir wurde auch angeboten meine Bewerbung für weitere zukünftige Stellen zu berücksichtigen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Keine Professionalität

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Winkelmann Group als Einkaufscontroller (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prosess sollte über Skype Business laufen, wegen Störungen gelang es mir nicht mich vorzustellen, nach einige Versuche Möglichkeiten ist es gescheitert. Aber was mich wunderte, habe ich danach keine Antwort bekommen wie es weitergehen sollte.
Habe die Recruiting Team angeschrieben aber kein Feedback bekommen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerber (m/w/d),

zunächst danke ich Ihnen für Ihre offenen Worte; gleichzeitig bedauere ich sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess persönlich als unprofessionell wahrgenommen haben.

Meine bisherigen Recherchen ergaben, dass Ihr SKYPE-Interview leider aufgrund technischer Schwierigkeiten bereits nach einer halben Stunde erfolglos abgebrochen werden musste, da Ihre Videofunktion nicht und die Audiofunktion während des Interviews nur sehr eingeschränkt funktionierten; leider verließen Sie darüber hinaus mehrfach die Skype-Konferenz.

Die Gesprächspartner aus "unserer Seite" informierten Sie bereits während des Interviews sowohl mündlich als auch über die SKYPE-Chat-Funktion darüber, dass aufgrund der vorgenannten technischen Schwierigkeiten eine gegenseitige Vorstellung nicht in geeigneter Form möglich sei und wir das SKYPE-Interview daher beenden würden.

Ein anschließender Versuch unsererseits zur telefonischen Kontaktaufnahme mit Ihnen blieb leider ebenfalls erfolglos.

Daher informierten wir Sie ergänzend schriftlich.

Da es bezüglicher der o.a. Vorgehensweise vorliegend ein bedauerliches Missverständnis zwischen Ihnen und uns gab, kontaktierte unser Leiter Strategischer Einkauf Sie am 10.09.2019 darüber hinaus auch persönlich, um den Status zu erläutern.

Für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft wünsche ich Ihnen persönlich alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Volker Arndt

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