3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
BLW Tradition
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr mit den mitarbeitenden kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Das man immer Möglichkeiten bekommt sich im Unternehmen zu entfalten.Jeder will helfen…
Gehalt/Sozialleistungen
IG Metall ERA Tarifvertrag Bayern, darüber hinaus außertariflich, allerdings im Regelfall nur mit fachlicher oder disziplinarischer Führungsverantwortung. 38 stunden Woche Urlaub und Weihnachtsgeld. Viele benefits
Kollegenzusammenhalt
Alle halten zusammen wo es geht, eher die Belegschaft mit blaue Arbeitskleidung
Vorgesetztenverhalten
Erst top...dann nen flop mit vorgesetzten die sich noch beweisen mußte.
Arbeitsbedingungen
Geht so aber es geht immer schlimmer. Bin zufrieden
Kommunikation
Geht so
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht vollständig gelebt.
Interessante Aufgaben
Es hat sehr viel Spaß gemachten das ist auch sehr wichtig.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Viel Potential - wird nicht genutzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt sehr wenig was gut ist und lohnt nicht das zu schreiben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man durch den Umzug alles alte und schlechte mitnimmt und im neuen gebrauchten Werk weiterführt.
Verbesserungsvorschläge
Sich Gedanken zu machen ob alle Entscheidungen auch sinnvoll sind. Nicht immer auf die kleinen Mitarbeiter auch die größeren und höher gestellten Mitarbeiter heranziehen. Endlich moderner zu werden in allen Bereichen. Mehr Ehrlichkeit und Offenheit ein mehr aufeinander zugehen. Transparenter werden. Man hätte direkt ein neues Werk bauen sollen anstatt im Chaos zu versinken.
Arbeitsatmosphäre
Struktur fehlt in jeder Abteilung, dadurch sehr unstrukturiertes arbeiten. Wenig Kontakt zu Kollegen. Imaginäres und verbales unter Druck setzen steht an oberster Stelle. Fehler werden nur bedingt toleriert, werden mit schriftlicher Abmahnung abgemahnt.
Image
Das halbwegs gute Image versucht man aufzubessern. Gelingt noch nicht so.
Work-Life-Balance
Jeder ist für sein Wohlbefinden und seiner Gesundheit verantwortlich.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir nicht angeboten, bei nachfragen vertröstet. Wenn man sich gut verkaufen kann und alle Register zieht hat man Glück sämtliche Vorteile zu nutzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, liegen aber auf menschlicher Seite Extrem große Unterschiede. Könnte etwas besser sein. Seit 1.1.24 eine 38 Std. Woche bei gleichem Gehalt./Lohn. 30 Tage Urlaub. Kollegen die von weit entfernt sind wird ein Bus Shuttle gestellt, kostenlos. Bonusprogramm mit Gutscheinen, Jobrad wird eingerichtet. Weihnachts- Urlaubsgeld nur für Mitarbeiter die zur IG Metall beitreten. VWL- nicht immer möglich. Gehalt ist immer pünktlich. Kein Kaffee/Tee Getränke in den Büros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist im Jahr 1980 hängen geblieben. Extrem Papier lastig, nichts ist digitalisiert, Papierberge stapeln sich. Es ist alles sehr alt. Man versucht an allen Ecken eine harmonischen Zusammenarbeit zu ermöglichen - ohne Worte.
Kollegenzusammenhalt
Ist soweit in Ordnung, trotzdem mit Vorsicht zu genießen. Privates sollte man doch dann bei sich behalten. Es sind wirklich nur Kollegen!!! 90% Mitarbeiter unzufrieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das bekomme ich nicht so mit, man kommt den älteren Mitarbeiter bestimmt entsprechend entgegen
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an. Vorgesetzte sind auch nur Menschen. Versuchen ihr bestes Ecken immer an. Nicht sehr zielführend.
Arbeitsbedingungen
Täglich viele Überstunden. Einarbeitung ist nicht gegeben. Bei Fragen, wird man vertröstet. Alles nur schriftlich viele Termine über Teams. Sind von München nach Penzberg gezogen. München die Räumlichkeiten waren schon heftig. Penzberg Wände mit Asbest Aufkleber bestückt das es unmöglich ist sein Büro schöner zu gestalten. Equipment ist veraltet, vieles muss mit privaten Mitteln aufgewertet werden. Von uralten Gebäude ins alte Gebäude gezogen. Alte kaputte Möbel übernommen und von München mitgenommen. Kollegen ziehen Notbremse und kündigen. In allen Abteilungen keine Mitarbeiter beständigkeit, Extremer Wechsel. Viele wollen was ändern werden daran gehindert, man wird ständig ermahnt und bekommt einen drauf gesetzt. Oft sehr unmenschlich....
Kommunikation
Könnte viel besser sein. Man erfährt alles viel zu spät. Seine Anliegen kann man den Abteilungsleiter nicht vortragen, werden nicht ernst genommen. Durchsetzung immer erst möglich wenn man zum Betriebsrat geht.
Gleichberechtigung
Menschlich gesehen zum Teil ja/nein. Extrem langjährige Mitarbeiter werden stillschweigend verabschiedet. Viele ausländische Mitarbeiter die geschätzt werden.
Interessante Aufgaben
Gibt es im Unternehmen viele was interessant ist, es fehlt das Angebot für jeden Mitarbeiter das umzusetzen.
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Die neuen Halle in Penzberg ist viel schöner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mach Spaß und die Führungskräfte sind in Ordnung. Ich kann mich nicht beschweren und würde den Job auch meinen Freunden und Bekannten empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann mich nicht beklagen. Wir kommen gut miteinander aus. Fehler und Dinge, die geändert werden müssen, können angesprochen werden und werden dann auch erledigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Vergütung ist gut.
Arbeitsbedingungen
Durch den Umzug ist noch einiges zu tun. Wird aber immer besser.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Winning BLW durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden Winning BLW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Winning BLW als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.