7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mobbing Zentrale
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Elsenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten, wenn sie denn mal normal Struckturiert sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der permanente Druck, die Ignoranz der Gesetze in jeglichem Bereich, Mobbing.......
Verbesserungsvorschläge
In den unteren Führungspositionen sollte mal aufgeräumt bzw etwas mehr drauf gesehen werden.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsschutz, Arbeitnehmerrechte, sowie Arbeitszeitgesetzte werden konsequent ignoriert. Wenn man nicht mitspielt geht's gerade aus in Richtung Mobbing.
Work-Life-Balance
Wie oben schon erwähnt wird das Arbeitszeitgesetz konsequent ignoriert
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst am nächsten
Arbeitsbedingungen
Im Winter extrem kalt, kein streugut vorhanden gegen Glatteis. Im Sommer kreislaufprobleme da es extrem warm ist. Und Pausen werden nicht gern gesehen.
Kommunikation
Einarbeitung ist ein Witz. Wenn man es nicht sofort korrekt macht wie gewünscht bekommt man diverse Bezeichnungen an den Kopf geknallt und soll dann auch noch motiviert Arbeiten und Leistung bringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel für wenig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Elsenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nur 30 Sekunden fahrtweg von Zuhause aus, Gute Anbindung an die Hauptverkehrswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe alles was ich bisher schrieb.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Bedürfnisse der Angestellten eingehen, Ratschlägen aus anderen Führungspositionen nicht nur anhören sondern ggf auch umsetzen. Mehr Gehalt für gleiche Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
In einem Lager wechseln auch mal unsanfte Worte.
Image
Niemand redet hier gut
Work-Life-Balance
In der Saison absolut no life 6uhr bis ca 18 oder mal 20 Uhr
In der Nebensaison geht auch mal um 15 uhr Feierabend - um 7 Beginn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Ich gehe da nicht drauf ein, ich denke das habe ich schon oben gut beschrieben ;)
Karriere/Weiterbildung
Staplerschein kannste machen, aber is nicht. Eine Schulung im Jahr eben die Pflichtsachen wie Arbeitsschutz
Kollegenzusammenhalt
Keiner hat genügend "Eier" den Chefs die Meinung über den aktuellen Stand an unserem Standort mitzuteilen.
Vorgesetztenverhalten
Nicht zum Verhandeln bereit, weder bei Gehaltsfragen noch bei dem Umgang mit Angestellten Stichwort Kündigung. Verbesserungsvorschläge werden zwar angehört aber bisher nix umgesetzt, lieber neue Servicevarianten einführen und mehr Maschinen hinstellen aber weniger Mitarbeiter füt mehr Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Im Winter arschkalt, im Sommer extrem warm. Vor allem an den Radwaschmaschinen, diese heizen auf 45 Grad
Kommunikation
Auf Biegen und Brechen werden Aktionen durchgezogen Beispiel: Umzüge von einer Halle in eine Andere, zeitgleich wurden Diverse Autohaus-Kunden an einen anderen Standort abgegeben, der auch noch voll im Umzug steckte. Das schreit nach Überstunden, wenig logische Planung in meinen Augen.
Auch über die Empfehlungen zum Thema Kündigungen setzt sich die Geschäftsführung hinweg
Gehalt/Benefits
Keine Zuschläge, keine Spesen, kein nix
Gleichberechtigung
Langsame und schwache Mitarbeiter mit großem Mund verdienen genausoviel wie Mittelmäßig gute oder sehr gute Mitarbeiter. Der einzige Unterschied beim Gehalt wird gemacht, wenn man nur FS B oder FS CE hat
Interessante Aufgaben
Wenn du alte Pritschen fahren willst, dich gern ausbeuten lässt, mit veralteter Hardware neue Systeme betreiben willst, dann bist du hier richtig.
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toller Job und super Kollegen, es wird nie langweilig
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Elsenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
solange das Ergebnis passt, hat man sehr viel Freiraum.
Verbesserungsvorschläge
derzeit keine
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter werden immer fair behandelt.
Die Vertrauensbasis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist sehr gut.
Gibt es wirklich mal ein Problem, wird immer gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Image
bis jetzt habe ich nichts negatives gehört.
Work-Life-Balance
Es herrscht eine gute Vertretungsregelung, somit ist es meist auch kurzfristig möglich bei Bedarf ein paar Tage frei zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
bei hoher Motivation, Leistungsbereitschaft und wenn die Ergebnisse der Leistung passen, haben die Mitarbeiter sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten. Teilweise sind aber die Positionen dann nur an anderen Standorten frei und mit Umzug o.ä. verbunden.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.
Sicher könnte man in anderen Betrieben wie z. B. der Industrie und im Handel mehr Geld verdienen als im Dienstleistungsbereich, wenn aber dafür das Gesamtumfeld (Kollegen, Arbeit an sich usw.) passt, ist das meiner Meinung nach wesentlich mehr wert als ein paar Euro mehr auf dem Konto.
Kollegenzusammenhalt
perfekt - mehr kann ich zu diesem Punkt nicht sagen
Umgang mit älteren Kollegen
viele Kollegen waren hier bis zur Rente tätig. Auch bei Neueinstellungen werden bei passenden Fähigkeiten ältere Mitarbeiter ausgewählt.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden immer in Entscheidungsprozesse mit einbezogen
Arbeitsbedingungen
Büros und Lager sind zweckmäßig eingerichtet. Im Lager lässt sich der Lärmpegel aufgrund von laufenden Maschinen nicht immer vermeiden, dennoch wird bei den Maschinen und anderen Arbeitsgeräten auf gute Qualität, angemessenen Standard und Innovation geachtet.
Kommunikation
wurde in den letzten Jahren immer mehr verbessert
Gleichberechtigung
durch das gut durchdachte Einlagerungskonzept, bei dem weitestgehend Hilfsmittel zum Bewegen des Lagergutes genutzt werden können, sind auch einige Frauen im Lager- und Transportbereich tätig.
Interessante Aufgaben
es wird nie langweilig. Die Kunden stellen uns immer wieder aufs neue vor Herausforderungen, die wir gemeinsam lösen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ist ein top Arbeitgeber, aber es gibt viel Veränderungspotential.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Elsenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wheels in Stock
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Elsenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbeutung pur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Elsenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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sehr gutes Betriebsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Elsenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WIS Wheels In Stock durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden WIS Wheels In Stock als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WIS Wheels In Stock als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.