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WITTENSTEIN 
SE
Bewertung

Inkompetenz in der Unteren Führungsebene.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei WITTENSTEIN SE in Igersheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte müssen mehr geschult werden, beziehungsweise mal durchgreifen. Und sich nicht auf der Nase rumtanzen lassen

Gehalt/Benefits

Gehalt pünktlich, könnte aber mehr sein, immerhin zahlt Die Firma Gewinnprämien falls das GJ zufriedenstellend verlaufen ist.
Alles schön und gut besser wäre es dauerhaft mehr Lohn zu haben.

Vorgesetztenverhalten

Absolut nicht durchsetzungsfähig, Mitarbeiter machen was sie wollen.
Wenn man es anspricht wird einem gesagt das man sich drum kümmert, aber es passiert nichts.

Gleichberechtigung

Russische Kollegen werden von Russischer Führungskraft bevorzugt, sprich entspannteres Arbeiten bzw keine stressigen Tätigkeiten für diese Kollegen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bernhard TeuffelLeiter HR Services - Marketing & Benefits

Danke für die Beschreibung Ihrer Wahrnehmungen. Was Sie in Bezug auf das Verhalten Ihrer Führungskraft und allgemeine Gleichberechtigung schreiben, entspricht in keiner Weise unserem Anspruch an unsere Führungskultur. Bitte geben Sie uns weitere und Informationen, um die Situation konkreter Bewerten und reagieren zu können. Gehen Sie hierzu gerne auf unsere, AGG-Beauftragte, den Betriebsrat, die Beschwerdestelle des HRM, die Bereichsleitung oder eine andere Person Ihres Vertrauens zu. Vielen Dank.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.