5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Reaktion blitzschnell. Gehalt unterirdisch. Unerlaubte Fragen im Bewerbungsbogen.
Bewerber/inHat sich 2016 als Volontär beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Unstrukturiertes Gespräch, zwar noch am gleichen Tag der Bewerbung, aber vollkommen zusammenhanglos. Gehalt sehr niedrig, Bonussystem sehr undurchsichtig erklärt.
Vor dem Gespräch musste ein Fragebogen ausgefüllt werden, der Fragen beinhaltete, die nicht erlaubt sind.
Bewerbungsfragen
- Kein wirkliches Interesse daran feststellbar
- Keine Fragen diesbezüglich gestellt
- über einen langen Zeitraum ging es darum, ob man ein Typ ist, der gut weibliche Wesen ansprechen kann, denn es ginge vor allem darum, diese vom Produkt zu überzeugen. Sehr unseriös.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der Schein trügt
Bewerber/inHat sich 2013 als Teamassistentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mein Gesprächspartner kam zu spät, weil er den Termin vergessen hatte. Es folgte ein lockeres Gespräch über meine beruflichen Stationen. Letztendlich wurde ich nicht auf die Position eingestellt, auf die ich mich beworben hatte. Auf Fragen zu meinen zukünftigen Tätigkeiten wurde ungenau und allgemein geantwortet. Ich habe das Gespräch trotz positiven Feedback mit einem schlechten Gefühl verlassen.
Bewerbungsfragen
Unzulässige Fragen, wie "Rauchen Sie?", "Sind Sie schwanger?" Oder "Haben Sie einen Kinderwunsch?"
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Assistenz der Geschäftsleitung (w/m)
Bewerber/inHat sich 2014 als Assistenz der Geschäftsleitung (w/m) beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Sehr interessantes und aufschlussreiches Gespräch in guter lockerer Atmosphäre.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Assistenz der Geschäftsführung bei WiWi-Media
Bewerber/inHat sich 2014 als Assistenz der Geschäftsführung bei WiWi-Media beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es war ein sehr interessantes Umfassendes Gespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wo bleibt die Wertschätzung?
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Was die Firma an Gehalt zahlen will, hat nichts mit leistungsgerechter Entlohnung zu tun!
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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