Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 17 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 17 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Rabatte
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich schätze besonders die offene Kommunikation, das Vertrauen, das einem entgegengebracht wird, und die echte Wertschätzung für gute Arbeit. Entscheidungen werden transparent getroffen, Feedback ist nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, der Zusammenhalt im Team stark, und wer etwas bewegen will, bekommt die Freiräume dafür. Auch die Weiterentwicklung wird aktiv gefördert, fachlich wie persönlich.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von WiWi-Media ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Unter den Kollegen herrscht ein sehr inniges und familiäres Verhältnis.
Die Kollegen sind der einzig wirklich positive Askept
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WiWi-Media ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Motto der Geschäftsführung: wozu Mindestlohn zahlen, wenn es Volontäre gibt, die nicht unter das Mindestlohngesetz fallen?
Leistungsgerechte Bezahlung sieht anders aus.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Viel versprochen. Nichts gehalten.
Webinare ohne Ton ist das höchste der Gefühle.
Trotz Versprechungen im Bewerbungsgespräch werden Fortbildungen nicht genehmigt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WiWi-Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet WiWi-Media schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WiWi-Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WiWi-Media als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Einsatz wertschätzen.